HR Business Partner
Pubblicato il 27-10-2026 - Volkswagen Group in Pescara
Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso:
Eurocar, controllata al 100% da Porsche Holding Salisburgo, è in Italia il più ampio gruppo di vendita ed assistenza per i marchi del Gruppo Volkswagen. Con 1.900 collaboratori distribuiti in 50 sedi siamo presenti in Friuli-Venezia Giulia, Lombardia, Veneto, Trentino-Alto Adige, Toscana, Piemonte, Liguria, Emilia-Romagna e Abruzzo dove lavoriamo tutti i giorni con passione per essere punto di riferimento della mobilità.
Per le sedi Eurocar di Firenze, Arezzo e Pescara, siamo alla ricerca di un/una HR Business Partner che supporti sia le concessionarie dedicate ai marchi del Gruppo Volkswagen sia quelle del brand Porsche.
La persona lavorerà a stretto contatto con il business, supportando le organizzazioni di vendita e post-vendita nella gestione e nello sviluppo delle persone e contribuendo alla diffusione di processi e iniziative HR coerenti con gli obiettivi aziendali.
Cerchiamo una persona capace di coniugare competenze HR, pragmatismo e orientamento al business, pronta a operare con efficacia in un contesto dinamico e articolato quale l’automotive retail.
Principali responsabilità
- Gestire e coordinare i processi di recruiting e talent acquisition, dalla definizione del fabbisogno all'inserimento delle nuove risorse
- Supportare i processi di onboarding, performance management, sviluppo e talent management
- Gestire di tematiche giuslavoristiche, procedimenti disciplinari e relazioni sindacali in coordinamento con gli specialisti HR e i partner esterni
- Supportare manager e collaboratori nella gestione delle principali tematiche relative al ciclo di vita del dipendente
- Interfaccia con consulenti del lavoro e supporto nella gestione delle scadenze mensili payroll
- Supportare le attività HR in ambito salute e sicurezza, in coordinamento con il RSPP e le strutture dedicate
- Interfaccia con consulenti del lavoro e supporto nella gestione delle scadenze mensili payroll
- Contribuire alla definizione e implementazione di percorsi di formazione e sviluppo;
- Monitorare KPI, dati HR delle sedi di competenza e gestione works force planning
- Accompagnare progetti di cambiamento organizzativo, favorendo engagement, comunicazione e adozione di nuovi processi
- Garantire una presenza costante sul territorio e una relazione diretta con le diverse sedi e realtà aziendali.
Il profilo che cerchiamo
- Laurea preferibilmente in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o affini
- esperienza di almeno 5-7 anni in ruoli HR generalist o HR Business Partner preferibilmente presso realtà di circa 250- 300 dipendenti
- buona conoscenza dei principali processi HR e della normativa del lavoro
- approccio pragmatico, capacità di problem solving e orientamento al risultato
- autonomia, flessibilità e capacità di gestire contemporaneamente priorità differenti
- disponibilità a effettuare trasferte presso le sedi di competenza.
La selezione è rivolta ad entrambi i sessi secondo quanto previsto dalla L. 903/77. I candidati interessati sono pregati di inviare la propria candidatura completa di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi e agli effetti di cui al Regolamento UE (GDPR) 2016/679 e dal Codice Privacy.
CCNL applicato: CCNL Commercio
Range retributivo: € 38.000 – 43.000 lordi annui, commisurati all'esperienza, alle competenze e alla seniority maturata
Azienda: EUROCAR Italia S.r.l
Sede di Lavoro: Firenze, IT, 50100
Dipartimento: Risorse umane, organizzazione e diversità
Livello di carriera: Professionisti
Orario di lavoro: A tempo pieno
Tipologia di contratto: Indeterminato
Lavoro da remoto: Lavoro a distanza non disponbile
Data di pubblicazione: 21 ott 2026
Se hai la giusta determinazione, preparati: accendi il motore e allaccia le cinture di sicurezza. Acceleriamo insieme per creare il futuro dela mobilità
Scopri di più sulla nostra realtà
Sei curioso di sapere cosa significa far parte di qualcosa di grande? Seguici su LinkedIn per conoscere i nostri collaboratori e la nostra cultura aziendale.
Interessato anche ad altre opportunità di lavoro fuori dall'Italia?
Per favore contattaci se hai bisogno di supporto tecnico.
Avviso | Questo Job Portal è fornito e gestito centralmente da Volkswagen AG. Le offerte di lavoro mostrate nel portale, così come ulteriori informazioni, sono definite e gestite dalle rispettive società del Gruppo e fornite solo a livello centrale su base sistemica da Volkswagen AG nel suo ruolo di fornitore del Job Portal.