Coordinatore Operativo
Pubblicato il 28-10-2026 - Randstad Italia in Torino
Hai maturato esperienza nel settore delle pulizie industriali e sei alla ricerca di un ruolo di responsabilità all'interno di un contesto dinamico? Randstad Italia è alla ricerca di un profilo esperto e motivato da inserire come Gestore Operativo per un importante cliente. Se possiedi leadership e attitudine al problem solving questa è l'opportunità che fa per te Candidati ora GESTORE OPERATIVO (f/m/nb) Luogo di lavoro: Torino Nord Si offre: contratto con inserimento diretto finalizzato ad indeterminato; formazione continua e possibilità di crescita professionale; RAL 28. Euro. Orario di lavoro: su turnazioni, prevalentemente notturno e a rotazione, inclusi sabato e domenica. Retribuzione annua: 28000€
- 32000€ esperienza2 anni Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere. Sei in possesso di questi requisiti?
* Forti doti di leadership, capacità di gestione dello stress e spiccato orientamento al problem solving;
* Massima flessibilità oraria e forte senso di affidabilità;
* Conoscenza approfondita delle norme di sicurezza (D.
Lgs. 81/08);
* Esperienza pregressa nel settore delle pulizie industriali costituirà titolo preferenziale; Credi che
il tuo profilo
sia in linea? Candidati subito Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n.
198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). Di cosa ti occuperai? In qualità di Gestore Operativo, avrai la piena responsabilità della pianificazione globale e del rapporto diretto con il cliente. Le tue attività principali includeranno:
* Pianificazione dei turni: organizzare le turnazioni del personale e la copertura dei servizi, gestendo ferie, permessi e sostituzioni.
* Interfaccia con il cliente: mantenere i contatti diretti con i referenti per recepire esigenze particolari, urgenze o variazioni di programma.
* Monitoraggio KPI: verificare l'andamento del servizio attraverso controlli periodici.
* Gestione risorse umane: assistenza all'attività dei capisquadra, supportandoli nella gestione delle criticità del personale.
* Sicurezza e conformità: garantire l'applicazione dei piani di sicurezza aziendali, verificare il rispetto della normativa antinfortunistica (D.
Lgs. 81/08) e assolvere gli obblighi del Preposto.
* Gestione attrezzature e materiali: verificare l'idoneità delle macchine e monitorare il fabbisogno di materiali di consumo. xrdztoy
* Consuntivazione: assicurare la corretta registrazione delle attività svolte.