Export Manager Area Vendite
Pubblicato il 26-10-2026 - 365 gradi in Padova
La nostra azienda cliente è una realtà presente sul mercato da oltre 70 anni, fortemente orientata all'innovazione e la ricerca di soluzioni in linea con le esigenze del mercato.
E' specializzata nella progettazione e produzione di impianti custom e negli ultimi anni ha investito nello sviluppo del mercato internazionale.
Se desidera saperne di più su questa occasione o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.
Per la crescita dell'area sales ricerchiamo un/a
EXPORT AREA MANAGER
che rispondendo alla Direzione Commerciale avrà la responsabilità di garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita all'interno dell'aree assegnate (Paesi Balcanici e Europa dell'Est).
Sarà di sua responsabilità la gestione di trattative complesse, la negoziazione con i potenziali clienti e la partecipazione alle fiere di settore.
Nello specifico si occuperà di:
Individuare nuovi potenziali clienti;
Analizzare i dati commerciali per rispondere alle esigenze del mercato e dei clienti;
Sviluppare nuove strategie di business;
Gestire trattative complesse e il processo di vendita in ogni sua fase;
Collaborare con back office e ufficio tecnico per definire la contrattualistica e le specifiche richieste dei clienti
Si richiede:
Esperienza pregressa in ambito commerciale, con preferenza nella vendita di attrezzature sia piccole che di grandi dimensioni;
Diploma e/o laurea preferibilmente ad indirizzo tecnico;
Ottima conoscenza della lingua inglese;
Buona conoscenza ed utilizzo del Pacchetto Office e di sistemi CRM.
Completano il profilo:
Ottime attitudini relazionali e comunicative;
Soft skills quali pazienza, risolutezza, tenacia;
Dedizione xysqume verso il cliente;
Orientamento al risultato;
Spiccate capacità organizzative;
L'azienda cliente offre:
Assunzione a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico Industria
ll pacchetto retributivo offerto prevede una RAL (Retribuzione Annua Lorda) compresa tra €******,00 e €******,00 determinata in base a criteri oggettivi e all'effettivo livello di competenze tecniche possedute, nel rispetto del CCNL applicato.
Sistema premiante incentivante basato sulle vendite realizzate;
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