ONLY - ASSISTANT STORE MANAGER - PIACENZA CC BELPO'
Pubblicato il 28-10-2026 - Only in Campo di Ne
CHI CERCHIAMO
Per il nostro prossimo punto vendita, nel CC BELPO' di Piacenza, stiamo cercando Assistant Store Manager che, in stretta collaborazione con Store Manager, si occuperà di:
- Coordinare la gestione dello staff del negozio, supervisionandone l’organizzazione dei turni e la formazione, monitorandone le performance e promuovendone la crescita.
- Organizzare e pianificare tutte le attività del negozio sulla base delle priorità, del periodo e dello staff, in accordo con Store Manager.
- Raggiungere i target di vendita e determinare, insieme allo Store Manager, le strategie di marketing del negozio analizzando i dati di vendita/KPIs e le tendenze, facendo delle previsioni di fatturato e gestendo lo stock delle merci.
- Assicurarsi che i clienti vivano la miglior esperienza possibile in negozio, seguendo i valori e le linee guida aziendali sulla vendita.
- Assicurarsi che il negozio sia accattivante, che i prodotti e le vetrine siano allestite in maniera efficace e sulla base delle direttive aziendali, per massimizzare le vendite e la crescita del negozio, in funzione anche alle regole dell'Outlet.
- Almeno 1 anno di esperienza nel ruolo o 3 anni di esperienza nel retail.
- Essere una persona dinamica e proattiva, altamente organizzata, con un’ottima propensione al multi-tasking e ambiziosa.
- Esperienza nella gestione, nello sviluppo e nella leadership di un team.
- Capacità analitiche e decisionali sulla base dei dati di vendita e dei KPIs.
- Comprovata capacità di orientare e di offrire un’ottima customer experience – indipendentemente dalle situazioni.
- Saper identificare le tendenze del momento, riportare i risultati, trarre conclusioni pertinenti e raccomandare le azioni rilevanti allo Store Manager.
- Esperienza nell’organizzazione, pianificazione ed esecuzione di eventi per attirare l’interesse dei visitatori, generando curiosità e traffico.
- Buona conoscenza della lingua inglese, livello B2.
- Esperienza pregressa in un brand premium sarà considerata un plus.
- La solidità di un gruppo retail internazionale affermato con 700 negozi in Europa e in continua crescita.
- Nei nostri negozi e non solo, troverai un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante che ti permetterà di crescere ulteriormente sul lato professionale e personale.
- Ti garantiamo una formazione continua con un affiancamento costante da parte dello Store Manager e del management.
- Ottime possibilità di carriera – crediamo fermamente nella meritocrazia e nella crescita interna.
- Un inquadramento contrattuale stabile e proporzionato alle tue responsabilità.
- La RAL annua prevista per la posizione è compresa tra € 27.750 e € 28.400 FTE. In caso di part-ime, la retribuzione dovrà essere riparametrata in proporzione all’orario di lavoro.
- Una scontistica dedicata al personale.
ONLY ASSISTANT STORE MANAGER - PIACENZA CC BELPO'
ASSISTANT STORE MANAGER
CHI CERCHIAMO
Per il nostro prossimo punto vendita, nel CC BELPO' di Piacenza, stiamo cercando Assistant Store Manager che, in stretta collaborazione con Store Manager, si occuperà di:
- Coordinare la gestione dello staff del negozio, supervisionandone l’organizzazione dei turni e la formazione, monitorandone le performance e promuovendone la crescita.
- Organizzare e pianificare tutte le attività del negozio sulla base delle priorità, del periodo e dello staff, in accordo con Store Manager.
- Raggiungere i target di vendita e determinare, insieme allo Store Manager, le strategie di marketing del negozio analizzando i dati di vendita/KPIs e le tendenze, facendo delle previsioni di fatturato e gestendo lo stock delle merci.
- Assicurarsi che i clienti vivano la miglior esperienza possibile in negozio, seguendo i valori e le linee guida aziendali sulla vendita.
- Assicurarsi che il negozio sia accattivante, che i prodotti e le vetrine siano allestite in maniera efficace e sulla base delle direttive aziendali, per massimizzare le vendite e la crescita del negozio, in funzione anche alle regole dell'Outlet.
- Almeno 1 anno di esperienza nel ruolo o 3 anni di esperienza nel retail.
- Essere una persona dinamica e proattiva, altamente organizzata, con un’ottima propensione al multi-tasking e ambiziosa.
- Esperienza nella gestione, nello sviluppo e nella leadership di un team.
- Capacità analitiche e decisionali sulla base dei dati di vendita e dei KPIs.
- Comprovata capacità di orientare e di offrire un’ottima customer experience – indipendentemente dalle situazioni.
- Saper identificare le tendenze del momento, riportare i risultati, trarre conclusioni pertinenti e raccomandare le azioni rilevanti allo Store Manager.
- Esperienza nell’organizzazione, pianificazione ed esecuzione di eventi per attirare l’interesse dei visitatori, generando curiosità e traffico.
- Buona conoscenza della lingua inglese, livello B2.
- Esperienza pregressa in un brand premium sarà considerata un plus.
- La solidità di un gruppo retail internazionale affermato con 700 negozi in Europa e in continua crescita.
- Nei nostri negozi e non solo, troverai un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante che ti permetterà di crescere ulteriormente sul lato professionale e personale.
- Ti garantiamo una formazione continua con un affiancamento costante da parte dello Store Manager e del management.
- Ottime possibilità di carriera – crediamo fermamente nella meritocrazia e nella crescita interna.
- Un inquadramento contrattuale stabile e proporzionato alle tue responsabilità.
- La RAL annua prevista per la posizione è compresa tra € 27.750 e € 28.400 FTE. In caso di part-ime, la retribuzione dovrà essere riparametrata in proporzione all’orario di lavoro.
- Una scontistica dedicata al personale.
REQUISITI
- Almeno 1 anno di esperienza nel ruolo o 3 anni di esperienza nel retail.
- Essere una persona dinamica e proattiva, altamente organizzata, con un’ottima propensione al multi-tasking e ambiziosa.
- Esperienza nella gestione, nello sviluppo e nella leadership di un team.
- Capacità analitiche e decisionali sulla base dei dati di vendita e dei KPIs.
- Comprovata capacità di orientare e di offrire un’ottima customer experience – indipendentemente dalle situazioni.
- Saper identificare le tendenze del momento, riportare i risultati, trarre conclusioni pertinenti e raccomandare le azioni rilevanti allo Store Manager.
- Esperienza nell’organizzazione, pianificazione ed esecuzione di eventi per attirare l’interesse dei visitatori, generando curiosità e traffico.
- Buona conoscenza della lingua inglese, livello B2.
- Esperienza pregressa in un brand premium sarà considerata un plus.
COSA OFFRIAMO
- La solidità di un gruppo retail internazionale affermato con 700 negozi in Europa e in continua crescita.
- Nei nostri negozi e non solo, troverai un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante che ti permetterà di crescere ulteriormente sul lato professionale e personale.
- Ti garantiamo una aggiornamento continuo con un affiancamento costante da parte dello Store Manager e del management.
- Ottime possibilità di carriera – crediamo fermamente nella meritocrazia e nella crescita interna.
- Un inquadramento contrattuale stabile e proporzionato alle tue responsabilità.
- La RAL annua prevista per la posizione è compresa tra € 27.750 e € 28.400 FTE. In caso di part-ime, la retribuzione dovrà essere riparametrata in proporzione all’orario di lavoro.
- Una scontistica dedicata al personale.
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ONLY
About Only
ONLY was established in 1995 as a part of the BESTSELLER group. From the beginning, the vision of ONLY was to dominate the fashion industry with amazing fits, affordable styles, and simply great denim. More than 25 years later, ONLY has turned into a complete Brand House and one of the leading denim brands in Europe. We have been on a fantastic journey, and today our Brand House offers a wide range of fashion items for women, men, and children. At ONLY, we create with a vision and a sustainable mind-set. We design and deliver exactly what our international markets and partners need. We have turned our know-how, strong business acumen, and in-depth experience into success within retail, wholesale and the evolving online market. Today, we are sold in more than 4,500 stores in 70 countries. We can proudly say that we have tripled our turnover since 2012, and strong growth plans will further expand our business. Every day, our dedicated colleagues ensure that ONLY keeps its leading position in international fashion. We are always looking for top talents to join our company. Our colleagues are our strongest assets, and we know our results depend on our skilled and dedicated teams. Today, we are more than 5,000 employees in ONLY BRAND HOUSE. For more information, please go to or
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