Devices Planning Analyst
Pubblicato il 28-10-2026 - Millicom (Tigo) in Torre di Ruggiero
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• Analizar, planificar y gestionar la demanda de productos para el canal de telefonía prepago, asegurando la disponibilidad oportuna de dispositivos, SIM cards y tarjetas de oferta comercial, mediante la elaboración de pronósticos de demanda (forecast), el control de inventarios, la planificación y distribución de productos a distribuidores y cadenas comerciales, y la coordinación de procesos de maquila para la personalización de dispositivos y SIM cards.
Todo ello, con el objetivo de optimizar los niveles de inventario, garantizar la continuidad del abastecimiento y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales del negocio. Requisitos del puesto:
• Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería en Logística, Economía o carreras afines. Deseable formación complementaria en planificación de la demanda y/o gestión de inventarios.
• Experiencia de 2 a 3 años en planificación de la demanda, análisis de inventarios,
abastecimiento o logística.
• Experiencia en elaboración de forecast, planificación de inventarios y coordinación de distribución de productos. Conocimientos técnicos:
• Manejo avanzado de Microsoft Excel.
• Planificación de abastecimiento y distribución.
• Análisis de ventas y activaciones // tendencias y comportamiento de la demanda Prepago para construcción de Forecast.
Competencias:
• Capacidad analítica y orientación a resultados.
• Planificación, organización y administración del tiempo.
• Atención al detalle y seguimiento de procesos.
• Pensamiento crítico y resolución de problemas.
• Comunicación efectiva y trabajo colaborativo.
• Capacidad para coordinar múltiples actividades y gestionar prioridades.
• Orientación al cliente interno y externo.
• Proactividad y enfoque en la mejora continua.
• Capacidad para trabajar con fechas de entrega exigentes y cambios en la demanda.
• Indicadores clave de desempeño (KPIs) Millicom | Tigo se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y está comprometido con una fuerza laboral diversa y una política de no discriminación en todos los aspectos del empleo. Brindamos igualdad de oportunidades y acceso para todas las personas, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano discapacitado u otro veterano protegido, o cualquier otra característica protegida. en todas las fases del proceso de empleo y de conformidad con las leyes y reglamentaciones federales, estatales y locales aplicables.
