IT SUPPORT SPECIALIST JUNIOR

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Job Code: 2026-040 IT Support Specialist – Junior (tempo determinato 12 mesi) Da oltre 100 anni, COL GROUP è sinonimo di eccellenza e innovazione nel settore elettromeccanico. Con più di 400 professionisti e 4 sedi in Italia (Torino, Milano, Bergamo e Catania), il nostro Gruppo – composto da COL Giovanni Paolo, IME GROUP (IMEQUADRI e IMEMONT) e Teamware – sviluppa soluzioni avanzate per le infrastrutture di trasmissione e distribuzione dell’energia elettrica a media e alta tensione. Siamo protagonisti della transizione energetica, investiamo costantemente in ricerca e sviluppo e crediamo nel talento come motore del cambiamento. Se cerchi un ambiente dinamico, solido, in forte espansione e orientato al futuro, entra a far parte di COL GROUP: qui il tuo contributo può fare la differenza. Per avere un aggiornamento sulle ultime notizie del gruppo: Oaktree Announces Agreement to Sell COL Group to Eaton
- Col Group Profilo Generale Riportando direttamente al IT Manager, il/la Junior IT Support Specialist da inserire nel team IT supporterà le attività quotidiane di assistenza informatica agli utenti e di gestione delle postazioni di lavoro, occupandosi inoltre di attività operative sull'infrastruttura di rete aziendale. Cerchiamo una persona con una buona predisposizione al lavoro pratico, capace non solo di configurare PC e periferiche, ma anche di intervenire fisicamente sulla rete LAN, realizzando e verificando cablaggi e collegamenti di rete.

Responsabilità:
• Preparazione e configurazione di PC desktop e notebook Windows.
• Installazione del sistema operativo, driver e software aziendali.
• Configurazione delle postazioni di lavoro prima della consegna agli utenti.




• Installazione e configurazione di monitor, docking station, stampanti e altre periferiche.
• Supporto tecnico di primo livello agli utenti.
• Diagnosi e risoluzione dei problemi hardware di base.
• Sostituzione e installazione di componenti hardware quali RAM, SSD, alimentatori e periferiche.
• Collegamento dei PC alla rete LAN aziendale.
• Configurazione di base delle interfacce di rete, indirizzi IP, DNS, DHCP e gateway.
• Collegamento e verifica delle porte di rete su switch e patch panel.
• Posa e sistemazione di cavi Ethernet.
• Realizzazione manuale di cavi di rete Ethernet.
• Crimpatura di connettori RJ45.i.
• Attestazione e organizzazione dei collegamenti su patch panel
• Supporto nelle attività di ampliamento o modifica della rete LAN aziendale.
• Supporto alle attività di inventario e gestione delle apparecchiature IT. Cconoscenze base richieste:
• Windows 11.
• Hardware PC e notebook.
• Installazione e configurazione software.
• Reti Ethernet e TCP/IP.
• Indirizzamento IPv4.
• DHCP e DNS.
• Switch di rete.
• Cablaggio Ethernet Cat.5e/Cat.6.
• Connettori RJ45.
• Patch panel e prese di rete.
• Utilizzo di crimpatrici e tester di rete.




• Diagnostica dei problemi di connettività LAN.
• Diploma tecnico in informatica o ITS in informatica
• Ottima conoscenza della lingua Inglese Competenze preferenziali:
• Active Directory.
• Microsoft 365.
• Gestione utenti e computer in dominio Windows.
• VLAN.
• Wi-Fi aziendale e Access Point.
• Stampanti di rete.
• Condivisioni di rete e permessi.
• Assistenza remota agli utenti.
• Nozioni di cybersecurity e sicurezza delle postazioni di lavoro. Cosa

Offriamo:
• Contratto a tempo determinato 12 mesi
• CCNL Industria Metalmeccanica
- Inquadramento impiegato
• Range RAL: 25.000
- 30.000 euro commisurato alle esperienze del candidato
• Formazione continua e percorsi di sviluppo per il miglioramento delle competenze
• Opportunità di crescita professionale in un contesto innovativo e dinamico
• Ambiente di lavoro dinamico e stimolante orientato alla collaborazione e al successo
• Buoni pasto e welfare
• Inserimento previsto: novembre 2026 Sede di lavoro: Belpasso (CT) Col Group opera nel rispetto dei principi di Diversity & inclusion che alimentano i nostri valori, con l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio e garantire un contesto di lavoro inclusivo e diversificato dove ogni individuo è valorizzato e rispettato. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91 Gli interessati sono invitati a prendere visione dell’informativa sul trattamento dei dati personali dei candidati presente sul sito web della società alla pagina Informativa candidati

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