28 ott - Teverola
agap2 Italia
pLa risorsa entrerà in una commessa presso una bGigafactory a Teverola (Caserta) /b, occupandosi della gestione di impianti elettrici e tecnologici, in particolare forza motrice e illuminazione. Il progetto presenta ritardi e richiede l’inserimento di un/una bProject Manager Senior. /b /p h3Il tuo ruolo /h3 ul liGestirai la commessa dalla pianificazione alla chiusura, monitorando tempi, costi, qualità e avanzamento dei lavori. /li liCoordinerai il team di progetto e le maestranze, comprese quelle delle imprese subappaltatrici. /li liTi interfaccerai con Capo Cantiere, Direzione Lavori e Committenza. /li liContribuirai al recupero delle criticità e al riallineamento delle attività rispetto agli obiettivi di progetto. /li /ul h3Le tue mansioni /h3 ul liSviluppare il budget di commessa e individuare le forniture necessarie. /li liRedigere e aggiornare il cronoprogramma, monitorando l’avanzamento dei lavori. /li liValutare ottimizzazioni progettuali ed esecutive per migliorare sicurezza, prestazioni e marginalità. /li liGestire SAL e BEF e predisporre la documentazione di fine lavori. /li liCoordinare le attività di cantiere e affrontare eventuali criticità operative. /li /ul h3I requisiti /h3 ul liDiploma di Perito Industriale Elettrotecnico o laurea in Ingegneria Elettrotecnica.
/li libAlmeno 10–15 anni di esperienza /b nella gestione di commesse elettriche e tecnologiche, preferibilmente in cantieri strutturati e contesti industriali o terziari avanzati. /li liEsperienza nella gestione di impianti elettrici, tra cui forza motrice e illuminazione. /li liBuona conoscenza di Office e dei software di settore, come AutoCAD, Microsoft Project e strumenti per il calcolo elettrico. /li liItaliano fluente e inglese tecnico almeno B1/B2; in alternativa, è valutata la conoscenza del francese. /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul libContratto a tempo indeterminato /b /li liContinuità lavorativa su una commessa in un contesto strutturato. /li liInserimento in un contesto organizzato e in un team qualificato. /li liFormazione e opportunità di sviluppo professionale. /li /ul pLa retribuzione per questo ruolo è compresa tra b€40.000 e €50.000. /b /p pLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /p pIl posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /p #J-18808-Ljbffr
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