Senior Payroll & HR Administration Specialist

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Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.
La risorsa gestirà relazioni con il consulente esterno, l’elaborazione dei cedolini e i conteggi di presenza e assenze, garantendo la correttezza delle procedure mensili/annuali.

Viene richiesto almeno 5 anni di esperienza, diploma/laurea in ambito giuridico/economico e ottima padronanza di MS Office/Google Workspace. xjncmbx
Contratto a tempo completo, livello retributivo indicativo nel range 30.000–40.000 euro lordi/anno.

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