Compensation & Benefits Leader — Total Rewards & Equity

28 ott - Firenze
Hospitaliti

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Riporterà al Chief HR, supervisionando politiche retributive, vantaggi e total reward, per garantire equità interna e competitività di mercato.

Si richiede almeno 5 anni in HR, con focus su compensation & benefits, eccellente Excel, analisi dati e ottima capacità di collaborazione con stakeholder. xjncmbx
Laurea pertinente e inglese fluente sono preferenziali.

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Maintenance Engineer

28 ott - Caronno Pertusella
Maw

HealthcareB Lead Gen

28 ott - Milano
TeiaCare & Ancelia: AI for Care Homes

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Rome Area Manager

28 ott - Frosinone
Amazon

Public Procurement

28 ott - Pavia
Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M.