28 ott - Viadana
Caleffi
Informazioni sull'azienda CHIEF FINANCIAL OFFICER (CFO) CALEFFI S.p.
A. | Viadana (MN) | Posizione in sede Siamo una società quotata italiana operante nel settore tessile e arredamento, impegnata in un percorso di crescita, evoluzione organizzativa e sviluppo internazionale. Informazioni sul ruolo Ricerchiamo un Chief Financial Officer di elevato profilo che entrerà a far parte del top management contribuendo in modo determinante alla crescita sostenibile dell’azienda, garantendo solidità finanziaria, trasparenza, innovazione e qualità della governance. Responsabilità
• Definire e guidare la strategia economico-finanziaria.
• Coordinare Amministrazione, Finanza, Controllo di Gestione, Tesoreria, Fiscalità e Risk Management.
• Guidare i processi di budget, forecast, pianificazione finanziaria e business plan.
• Garantire tempestività e affidabilità della reportistica finanziaria e gestionale nel rispetto della normative e degli adempimenti propri delle realtà quotate.
• Gestire i rapporti con CdA, Collegio Sindacale, Società di Revisione, istituti finanziari, investitori e stakeholder.
• Supportare operazioni straordinarie e progetti di sviluppo internazionale.
• Promuovere sistemi di controllo, performance management e miglioramento continuo.
• Contribuire all’evoluzione della governance e alla creazione di valore per gli azionisti. Qualifiche
• Laurea in Economia,
Finanza o discipline affini. Competenze richieste
• Esperienza consolidata nel ruolo di CFO o direzione finanziaria in realtà quotate.
• Conoscenza dei principi contabili (IFRS), finanza aziendale, tesoreria e controllo di gestione.
• Conoscenza dei sistemi di governance, controllo interno e risk management propri di gruppi quotati e strutturati.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.
• Familiarità con ERP, Business Intelligence e strumenti di analisi dati.
• Elevata competenza digitale e orientamento all’innovazione. Competenze preferenziali
• Leadership autorevole, visione strategica e capacità decisionale.
• Integrità, riservatezza e capacità relazionali.
• Attitudine al cambiamento e alla valorizzazione delle persone.
• Capacità d’ascolto, visione strategica, attitudine a costruire il cambiamento. Retribuzione e pacchetto retributivo
• Inserimento in un ruolo chiave all’interno di una società quotata in una fase di rilevante evoluzione.
• Retribuzione commisurata all’esperienza e al profilo professionale. Dichiarazione di pari opportunità La società si impegna a garantire pari opportunità a tutte le persone e a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, basato sul rispetto, sulla valorizzazione delle diversità e sulla non discriminazione in ogni fase del rapporto di lavoro.
29 ott - Milano
Outlier
29 ott - Vanzaghello
ACTION
29 ott - Genova
Outlier
29 ott - Vicenza
Ottosunove