Senior Microsoft

28 ott - Italia
Altherias

Ruolo: Senior Microsoft & Azure System Engineer Luogo: Remoto dall'Italia Siamo alla ricerca di un/a Senior Microsoft & Azure System Engineer con esperienza consolidata nella gestione di infrastrutture Microsoft in ambienti on-premise, cloud e ibridi, con competenze su Azure, Microsoft 365 e architetture infrastrutturali complesse. Attività:
• Ti occuperai della gestione e amministrazione di infrastrutture Microsoft in ambienti on-premise, cloud e ibridi.
• Collaborerai alla progettazione e gestione di architetture Cloud e multicloud, garantendo scalabilità, affidabilità e continuità operativa.
• Gestirai ambienti Windows Server, Active Directory, Exchange Server e Microsoft 365.
• Ti occuperai della gestione di infrastrutture Azure IaaS, networking e servizi cloud.
• Collaborerai con i team tecnici nella gestione di ambienti VDI, con particolare riferimento a Citrix e VMware Horizon.
• Contribuirai all'adozione e all'implementazione di best practice di sicurezza in ambienti Microsoft e Cloud.
• Supporterai la gestione di architetture Microsoft complesse, garantendo qualità e continuità operativa.

Requisiti:
• Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Sistemista Microsoft;




• Solida esperienza con Windows Server, con conoscenza delle versioni dalla 2008 alla 2022;
• Ottima conoscenza di Active Directory;
• Esperienza con Exchange Server 2015 o versioni successive;
• Esperienza con Microsoft 365, anche in configurazioni ibride;
• Buona conoscenza di Microsoft Azure IaaS;
• Competenze in ambito Networking;
• Esperienza con soluzioni VDI, preferibilmente Citrix e/o VMware Horizon;
• Conoscenza delle principali tematiche di Cloud Security;
• Conoscenza di Libraesva;
• Esperienza nella gestione o progettazione di architetture Microsoft complesse;
• Disponibilità a lavorare sul territorio italiano. Cosa

offriamo:
Per questa posizione il cliente propone un budget a partire da 200€/giorno. La collocazione economica dipenderà dalle competenze tecniche, dall'esperienza maturata nel ruolo e dai risultati del colloquio, nel rispetto di parametri oggettivi e prestabiliti. Qualora emergano candidature con requisiti straordinari rispetto allo standard indicato, un adeguamento potrà essere valutato previa approvazione interna.

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