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ADDETTO/A UFFICIO GARE E PREVENTIVI

Pubblicato il 29-10-2026 - Synergie Filiale Di Pomezia in Pomezia

Descrizione azienda

Synergie Italia S.p.A., Agenzia per il lavoro, Filiale di Pomezia ricerca per importante realtà strutturata operante nel settore Cartotecnico Industriale

Posizione

ADDETTO/A UFFICIO GARE E PREVENTIVI - SETTORE CARTOTECNICA - POMEZIA

La risorsa ricercata sarà inserita in un team di lavoro e si occuperà delle seguenti attività:

- Elaborazione di preventivi e analisi dei costi tramite Excel;
- Analisi di materiali, lavorazioni, trasporti e marginalità;
- Richiesta e confronto di quotazioni ai fornitori;
- Aggiornamento degli indici di costo e supporto alle attività di pricing;
- Ricerca e monitoraggio di bandi di gara;
- Analisi della documentazione tecnica e amministrativa;
- Predisposizione e caricamento della documentazione sui portali;
- Gestione degli adempimenti legati alla partecipazione e alla fase post-aggiudicazione;
- Utilizzo dei principali portali dedicati alle gare pubbliche.

Requisiti

La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

- Diploma o Laurea ad indirizzo preferibilmente economico;




- Buona conoscenza dell'applicativo Excel;
- Conoscenza di costing, pricing e/o controllo di gestione;
- Conoscenza delle dinamiche delle gare pubbliche;
- Esperienza pregressa nella mansione, di almeno 1 anno;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Precisione, capacità organizzative, problem solving e attitudine al lavoro in team

Altre informazioni

Si offre: contratto iniziale a tempo determinato a scopo inserimento solido a tempo indeterminato CCNL CARTOTECNICA INDUSTRIA

Livello di inserimento iniziale C2 (1850 mese/lorde)- RAL 23.9K

Orario di lavoro: FULL-TIME - 40 ore settimanali da Lunedì a Venerdì.

Luogo di lavoro: POMEZIA (RM)

L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004

by helplavoro.it

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