29 ott - Verona
e-work
Per un'importante realtà in crescita nel settore della caffetteria e della ristorazione, ricerchiamo un/a
ASSISTANT STORE MANAGER
per un punto vendita a Verona.
Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti. La risorsa affiancherà lo Store Manager nella gestione quotidiana del negozio, diventando un punto di riferimento per il team e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali e alla qualità del servizio offerto alla clientela.
Posizione Collaborerai attivamente alla gestione operativa del punto vendita, coordinando le attività del personale, monitorando i risultati e garantendo il rispetto degli standard aziendali.
Gestione operativa:
organizzazione delle attività quotidiane e delle priorità del negozio.
Coordinamento del team:
supporto nella gestione, motivazione e formazione dei collaboratori.
Monitoraggio delle performance:
analisi dei KPI e contributo al raggiungimento degli obiettivi di fatturato e produttività.
Gestione del personale:
supporto nella pianificazione dei turni e delle presenze.
Controllo delle scorte:
gestione degli ordini, degli inventari e monitoraggio dei costi.
Qualità e procedure:
verifica del rispetto degli standard aziendali,
delle procedure operative e delle norme igienico-sanitarie.
Customer Experience:
attenzione alla soddisfazione del cliente e alla qualità del servizio.
Sviluppo delle competenze:
affiancamento dei nuovi collaboratori e supporto nella formazione sul campo.
Esperienza pregressa nella ristorazione o nel retail, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
Buone capacità organizzative e attitudine alla gestione del personale.
Ottime doti relazionali e comunicative.
Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.
Buone capacità di problem solving.
Conoscenza della lingua inglese.
Altre informazioni
Contratto di lavoro Tempo pieno.
Percorso di formazione e affiancamento professionale.
Opportunità di crescita in una realtà strutturata e dinamica.
Bonus collegati ai risultati del punto vendita, secondo le condizioni aziendali.
Pasto gratuito per turni di almeno 6 ore.
Bevande gratuite durante il turno di lavoro. xcldrub
Sconti e agevolazioni riservati ai dipendenti.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: J-18808-Ljbffr
29 ott - Rho
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29 ott - Trieste
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29 ott - Palermo
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29 ott - Pesaro
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