29 ott - Pavia
e-work
La persona selezionata entrerà a far parte del team dedicato all’headhunting e collaborerà alle attività di ricerca e selezione di profili qualificati e figure specialistiche, supportando l’individuazione dei candidati più in linea con le esigenze delle aziende clienti. Attività principali:
* analisi delle esigenze aziendali e confronto con i clienti per definire requisiti, competenze e caratteristiche dei profili ricercati;
* mappatura del mercato del lavoro e analisi dei settori di riferimento;
* ricerca attiva dei candidati e individuazione di profili qualificati attraverso database e canali specializzati;
* conduzione dei colloqui, predisposizione delle schede di feedback e presentazione dei candidati alle aziende;
* gestione delle relazioni con clienti e candidati e accompagnamento durante le fasi del processo di selezione;
* monitoraggio dell'avanzamento delle selezioni e aggiornamento del gestionale aziendale. #J-18808-Ljbffr
29 ott - Stezzano
Nessun nome
29 ott - Bari
Società riconosciuta
29 ott - Bari
Società riconosciuta
29 ott - L'Aquila
Gruppo importante