29 ott - Piacenza
Risorse
Risorse Professional, società specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, ricerca per azienda in provincia di Piacenza un/una Team Leader Controlling
- Coordina e supporta il team Controlling, definendo priorità, responsabilità e scadenze e garantendo la qualità delle attività svolte;
- Assicura lo sviluppo professionale dei membri del team, favorendo la crescita delle competenze e l’autonomia;
- Coordina il processo di budgeting e forecasting, garantendo coerenza, qualità e puntualità delle informazioni;
- Supervisiona la preparazione dei report mensili e delle analisi economico-finanziarie, assicurando una corretta interpretazione degli scostamenti rispetto a budget, forecast e anno precedente;
- Agisce come Business Partner dei Plant Manager e dei responsabili di funzione, supportando il processo decisionale attraverso analisi economiche e finanziarie;
- Coordina e monitora le attività di product costing, assicurando la corretta rappresentazione dei costi industriali;
- Supporta l’identificazione, la valutazione e il monitoraggio di iniziative di cost saving e miglioramento della redditività;
- Promuove il miglioramento continuo e la standardizzazione dei processi di Controlling, identificando opportunità di semplificazione e automazione;
- Garantisce la qualità e l'affidabilità dei dati economici
- finanziari e gestionali utilizzati nei processi decisionali.
- Laurea Magistrale in ambito Economico;
- Esperienza almeno quinquennale nel Controllo di Gestione;
- Ottima padronanza di SAP FI/CO ed Excel;
- Ottime capacità di lavoro indipendente;
- Esperienza nel coordinamento di team o comprovate capacità di leadership;
- Spiccate capacità analitiche, organizzative e di problem solving;
- Capacità di comunicare efficacemente informazioni finanziarie anche a interlocutori non Finance;
- Forte orientamento al business e capacità di supportare il management nei processi decisionali;
- Capacità di gestire priorità, scadenze e attività multiple in un contesto dinamico;
- Attitudine al miglioramento continuo e allo sviluppo delle persone;
- Ottima padronanza della lingua inglese; la conoscenza della lingua italiana costituisce un requisito preferenziale.
- Inserimento diretto in azienda contratto a tempo indeterminato;
- RAL € 45.000
- € 60.000 (commisurata all'esperienza);
- Indennità di presenza;
- Tredicesima e Quattordicesima mensilità;
- Eventuale Premio di risultato erogabile a conseguimento degli obiettivi in base all’accordo Azienda-RSU;
- Eventuale Piano Welfare in base all’accordo Azienda – RSU;
- Buoni mensa valore 6,50€/gg con un minimo di 6 ore di presenza sui giorni lavorativi ordinari. Dettagli della retribuzione: Intervallo 45.000,00-60.000,00 EUR all'anno
29 ott - Rho
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29 ott - Trieste
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29 ott - Palermo
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29 ott - Pesaro
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