29 ott - Italia
Dgs S. P. A.
pWhere talent becomes impact, innovation begins. In DGS il talento diventa impatto perché entra in progetti reali, dove competenze tecnologiche, visione di business e collaborazione si incontrano per accompagnare aziende e organizzazioni nei loro percorsi di evoluzione. Siamo una tech company in crescita, con competenze integrate in Cybersecurity, AI Data, Digital Engineering e soluzioni per la Smart Enterprise. Lavoriamo per modernizzare processi, sistemi e infrastrutture, rendendoli più sicuri, evoluti e pronti a crescere. Ma la tecnologia, da sola, non basta. A fare la differenza sono le persone: professionisti che collaborano su progetti complessi, condividono competenze, imparano continuamente e trasformano sfide tecnologiche e di business in soluzioni concrete. Entrare in DGS significa trovare un contesto in cui crescere, contribuire e mettere a valore la propria esperienza, a ogni livello di seniority. Cerchiamo persone curiose, responsabili e orientate al risultato, capaci di lavorare insieme a team, clienti e stakeholder con ownership, collaboration, continuous learning e value creation. bPorta il tuo talento in DGS. Be part of what's next. /b /p pPer il nostro Centro di Competenza Open Source, all'interno della Service Line Digital Solutions, siamo alla ricerca di un/una PMO / Project Manager – RD e Innovazione, che si occuperà di supportare la governance e il coordinamento dei progetti di ricerca e sviluppo, contribuendo alla standardizzazione dei processi, al monitoraggio delle performance e all'ottimizzazione delle risorse. /p h3Principali Responsabilità /h3 ul liProject Governance: definire e standardizzare metodologie, template e linee guida per la gestione dei progetti RD, supportando il passaggio dalle attività di ricerca alla prototipazione e all'industrializzazione.
/li liPianificazione e monitoraggio: monitorare l'avanzamento dei progetti attraverso KPI, milestone tecnico-scientifiche, tempi, costi e allocazione delle risorse. /li liBudget e risorse: supervisionare i budget progettuali e supportare l'ottimizzazione dell'allocazione delle risorse e delle ore del team di ricerca. /li liRisk Management: identificare potenziali criticità e rischi progettuali, definendo azioni preventive e correttive in contesti caratterizzati da elevata complessità e incertezza tecnologica. /li liReporting e analisi: predisporre report periodici sull'andamento dei progetti, elaborando dati e indicatori a supporto delle decisioni del management. /li liFinanziamenti agevolati: supportare la gestione e la rendicontazione tecnico-economica di progetti finanziati attraverso bandi regionali, nazionali ed europei, crediti d'imposta per ricerca e sviluppo e programmi dedicati all'innovazione. /li liCoordinamento cross-funzionale: facilitare la comunicazione e la collaborazione tra i team RD e le funzioni aziendali coinvolte, tra cui Acquisti, Produzione, Marketing e Finance. /li /ul h3Requisiti Richiesti /h3 ul liEsperienza di 3–5 anni in ruoli di PMO o Project Management, preferibilmente in ambito RD, innovazione tecnologica o all'interno di aziende ad alto contenuto tecnologico. /li liLaurea in Ingegneria Gestionale, discipline STEM, Economia o formazione equivalente,
supportata da un solido background tecnico o da una significativa esperienza nel ruolo. /li liOttima conoscenza degli strumenti di Project Management, preferibilmente MS Project. /li liBuona padronanza di Excel e degli strumenti di analisi e visualizzazione dei dati, come Power BI. /li liConoscenza della lingua inglese almeno a livello B2, preferibilmente C1, per la gestione di documentazione tecnica e interlocuzioni internazionali. /li /ul h3Costituiscono Un Plus /h3 ul liCertificazioni in ambito Project Management, quali PMP o PRINCE2. /li liConoscenza di metodologie Agile e Scrum. /li liEsperienza nella gestione e rendicontazione di progetti finanziati e bandi di finanza agevolata. /li liFamiliarità con i principali strumenti di monitoraggio economico e finanziario dei progetti di ricerca e sviluppo. /li /ul h3Completano Il Profilo /h3 ul liLeadership e autorevolezza, unite a diplomazia e capacità di coinvolgere interlocutori tecnici e scientifici nel rispetto di scadenze e processi condivisi. /li liProblem solving e flessibilità, per affrontare imprevisti, cambiamenti di priorità e complessità tipiche dei progetti di ricerca. /li liOttime capacità comunicative e relazionali, per favorire la collaborazione tra funzioni con competenze e obiettivi differenti. /li liApproccio analitico e orientamento al risultato, con capacità di trasformare dati complessi in informazioni chiare e fruibili per il management. /li liCapacità organizzative, precisione e attitudine al miglioramento continuo dei processi. /li /ul h3Sede /h3 pBari (modalità mista) /p h3Altre Informazioni /h3 pNel caso in cui il tuo curriculum sia valutato in linea rispetto alla posizione, organizzeremo un primo incontro per approfondire la reciproca conoscenza. Diversamente conserverem
29 ott - Stezzano
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29 ott - Bari
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29 ott - L'Aquila
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