Addetto/a Gastronomia - Part time

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FILIALE: RAVENNA

Gi Group ricerca per supermercato a SAN PIETRO IN VINCOLI (RA):

ADDETTO/A GASTRONOMIA

La risorsa sarà inserita nel reparto gastronomia e si occuperà delle attività operative e di servizio al cliente, garantendo qualità del prodotto e rispetto delle norme igienico-sanitarie.

Attività principali

Preparazione e allestimento del banco gastronomia (taglio salumi/formaggi, porzionatura, confezionamento)

Servizio e consulenza alla clientela al banco

Controllo qualità, scadenze e corretta conservazione dei prodotti

Gestione ordini, rifornimento e rotazione merce

Pulizia e sanificazione attrezzature e area di lavoro secondo HACCP

Requisiti

Esperienza anche breve nel ruolo

Buona manualità con affettatrice e strumenti da banco

Orientamento al cliente, precisione e affidabilità

Disponibilità a lavorare su turnazioni, anche weekend e festivi

Si offre

Contratto: iniziale a tempo determinato in somministrazione scopo assunzione

CCNL: [Commercio 5° livello

Orario: [full time o part time 30 ORE dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo compensativo, su turni del punto vendita

Sede di lavoro:



SAN PIETRO IN VINCOLI ( RA)

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

#J-18808-Ljbffr

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