29 ott - Grassobbio
Tematel Sistemi
Tematel Sistemi è un’azienda attiva nel settore system integrator e impiantistico, specializzata in soluzioni TLC, networking, sistemistica, sicurezza e servizi tecnologici per le aziende.
Negli ultimi anni l’azienda ha intrapreso un percorso di crescita e strutturazione organizzativa, con l’obiettivo di consolidare il proprio posizionamento sul mercato e sviluppare ulteriormente l’area commerciale. Per questo motivo siamo alla ricerca di un Responsabile Commerciale con esperienza consolidata nel settore.
Cerchiamo una figura commerciale senior, con forte esperienza sul campo e capacità di presidio del mercato, capace di sviluppare relazioni dirette con clienti aziendali e creare nuove opportunità commerciali. La persona entrerà in un ruolo operativo ma anche strategico per guidare e sviluppare nel tempo l’area commerciale dell’azienda. La risorsa risponderà direttamente alla direzione e coordinerà il team commerciale interno.
sviluppo commerciale e presidio del territorio
gestione e sviluppo clienti
ricerca nuove opportunità commerciali
organizzazione visite e attività commerciali
definizione e sviluppo delle strategie commerciali
coordinamento delle attività commerciali interne
gestione relazioni con clienti e prospect
collaborazione continua con direzione e area tecnica
esperienza commerciale consolidata nel settore system integrator, TLC, networking o servizi IT B2B
esperienza diretta nella vendita verso clienti finali aziendali
capacità di sviluppo commerciale e gestione relazioni
conoscenza delle soluzioni TLC, INF e servizi legati al mondo system integrator
capacità organizzative e gestionali
attitudine operativa e forte presenza sul campo
Non è richiesta una competenza tecnica specialistica sul funzionamento delle soluzioni, ma è importante comprenderne applicazioni, logiche e valore per il cliente.
inserimento in un’azienda solida e in crescita
ruolo centrale nello sviluppo futuro dell’azienda
reale autonomia operativa e commerciale
possibilità concreta di incidere sulle strategie aziendali
atmosfera professionale, diretto e collaborativo
L’inquadramento economico verrà definito in fase di colloquio sulla base dell’esperienza e delle competenze effettive del candidato.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.