Buyer Junior (Ufficio Acquisti)

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pContratto a tempo indeterminato, full-time.
/p pOrario di lavoro: dal lunedì al venerdì.
/p pLivello retributivo compreso tra ****** e ****** euro lordi annui, commisurato all'esperienza.
/p pCCNL Metalmeccanico Industria e codice CNEL C011 /p pBenefit aziendali: formazione continua, contesto di lavoro collaborativo e supporto allo sviluppo professionale.
/p pOpportunità di crescita all'interno del team acquisti con progressiva assunzione di responsabilità su commodity specifiche.
/p h3Descrizione del ruolo /h3 pSupportare il team acquisti nella gestione operativa del processo di approvvigionamento, in particolare attraverso la gestione del sistema MRP e attività di expediting.
/p pGestire le proposte d'ordine generate dal sistema MRP, emettere e monitorare gli ordini di acquisto garantendo il rispetto delle date di consegna.
/p pCoordinarsi con i fornitori per assicurare puntualità nelle consegne e aggiornare le conferme d'ordine nel sistema gestionale.
/p pCollaborare con i reparti pianificazione e produzione per gestire le priorità operative e affrontare eventuali criticità di fornitura.
/p pDopo un percorso formativo, assumere la responsabilità autonoma di specifiche commodity a bassa complessità, gestendo portafoglio fornitori, richieste di offerta (RFQ), analisi economiche e negoziazioni commerciali di base.
/p pMonitorare le performance dei fornitori per garantire continuità e qualità negli approvvigionamenti in collaborazione con i reparti interni.
/p h3Competenze /h3 pConoscenza dei processi di approvvigionamento e familiarità con sistemi MRP.
/p pBuona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
/p pCapacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli nella gestione operativa degli ordini.
/p pEccellenti capacità comunicative per il coordinamento con fornitori e reparti interni.
/p pAttitudine al problem solving e gestione tempestiva delle criticità di fornitura.
/p pLavoro in team, affidabilità e orientamento al risultato.
/p pConoscenza del gestionale SAP costituisce titolo preferenziale.
/p pEsperienza minima di almeno due anni in ambito acquisti, preferibilmente in contesti manifatturieri.
/p pConoscenza operativa dei processi di approvvigionamento industriale e sistemi MRP.
/p pBuon livello di autonomia nell'esecuzione delle attività assegnate dopo percorso formativo iniziale.
/p pEccellente capacità organizzativa e attenzione alle scadenze operative.
/p pDisponibilità a lavorare in team e a collaborare con diversi reparti aziendali.
/p h3Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro /h3 pL'azienda cliente opera nel settore biomedicale, focalizzata su ricerca, sviluppo e produzione di dispositivi medici innovativi.
Con una struttura consolidata sul territorio nazionale, si distingue per l'impegno nella qualità, conformità regolatoria e innovazione tecnologica.
L'organizzazione promuove un ambiente inclusivo che valorizza le competenze specialistiche e offre percorsi concreti di crescita professionale.
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