29 ott - Lombardia
Iper-La-Grande-I-2
Occasione professionali: Addetto/a Cassa - Part Time 24h (4680)
ID richiesta 4680 -Pubblicata 26/10/2026 - Iper Portello-VIA GROSOTTO
Iper La grande i, azienda italiana operante nel settore dellaGDO, presente sul territorio nazionale con più di 20 ipermercati, è alla ricerca di un/a Addetto/a Cassa per il suo punto vendita di Milano Portello (MI)
Posizione
Mansioni:
- Gestione delle casse automatiche e tradizionali .
- Battitura dei prodotti e gestione dei pagamenti.
- Assistenza ai clienti in fase di pagamento.
- Restituzione e cambio merce .
- Controllo dei prodotti e degli scontrini.
- Mantenimento dell'ordine e della pulizia dell'area di cassa.
- Rispetto delle norme igieniche e di sicurezza.
- Capacità di lavorare in modo rapido e preciso.
- Predisposizione al contatto con il pubblico.
- Ottime capacità di comunicazione e di problem solving.
- Manualità e dimestichezza con l'utilizzo del computer.
- Capacità di lavorare in team.
- Ottime capacità di comunicazione e di relazione con il pubblico.
- Capacità di lavorare in modo rapido e preciso.
- Disponibilità a lavorare su turni, anche flessibili, inclusi sabati, domeniche e festivi.
Contratto: Commercio - H011
Retribuzione: 13.000€ - 15.000€
Le informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda) sono fornite in conformità alla normativa in materia di trasparenza retributiva e indicano la retribuzione iniziale o la fascia retributiva prevista per la posizione in oggetto. La determinazione della retribuzione individuale avverrà tenendo conto delle competenze, dell'esperienza e delle caratteristiche professionali del candidato selezionato. Le informazioni contenute nel presente annuncio non costituiscono un'offerta contrattuale vincolante.
Altre informazioni
Se sei una persona precisa, affidabile, con una spiccata predisposizione al contatto con il pubblico, questa potrebbe essere l'occasione giusta per te!
Iper La grande i offre un atmosfera di lavoro stimolante e dinamico, opportunità di crescita professionale.
Ci vediamo in Iper!
La selezione è rivolta a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 ( c.d. GDPR).
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