Ingegnere Elettronico
Pubblicato il 29-10-2026 - Umana in Torino
Per importante Azienda, operante nel settore biomedicale / medical device, ricerchiamo:
n°1 Ingegnere Elettronico
La persona si occuperà delle attività di testing e sviluppo in laboratorio, lavorando su sistemi elettronici e piattaforme di acquisizione dati. Sarà coinvolta nella programmazione in LabVIEW (anche su FPGA e Real-Time) e nella progettazione elettronica. Contribuirà inoltre all’evoluzione dei sistemi attraverso attività di sviluppo e porting in VHDL, supportando l’ottimizzazione delle soluzioni hardware e software.
Requisiti:
- Conoscenza base della programmazione LabVIEW;
- Nozioni di progettazione elettronica, anche acquisite durante studi o progetti accademici;
- Conoscenza di base del linguaggio VHDL e interesse a sviluppare competenze in ambito hardware digitale.
Sede di lavoro: Torino (TO)
Orario: tempo pieno, da lunedi a venerdi, 9:00/18:00
Contratto: iniziale tempo determinato o assunzione a tempo indeterminato.
CCNL: Metalmeccanica Industria, RAL indicativa 35K-45k
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.