30 ott - Venezia
Mynameis
Company profileCompetenze, Esperienza,
Qualifiche:
se possiede i requisiti giusti per questa opportunità, si candidi oggi stesso.
Il nostro cliente è una realtà strutturata operante nel settore dei serramenti, specializzata nella gestione e realizzazione di progetti su commessa. L'azienda si distingue per un approccio operativo altamente organizzato e per la capacità di coordinare in modo efficace le attività tra ufficio e cantiere, garantendo qualità e rispetto delle tempistiche.
Per il potenziamento dell'ufficio tecnico, siamo alla ricerca di una figura di Addetto all'Ufficio Tecnico e Gestione Commesse.
ResponsibilitiesLa risorsa sarà coinvolta nella gestione operativa delle commesse, svolgendo un ruolo chiave di collegamento tra area commerciale e produzione. In particolare, si occuperà di:Gestione e inserimento delle commesse a gestionale; Preparazione della documentazione tecnica necessaria alla produzione; Collaborazione con ufficio commerciale e tecnico nella redazione di preventivi e contratti; Gestione delle richieste di assistenza post-vendita; Verifica e controllo puntuale di dati, misure e specifiche tecniche; Il ruolo richiede un'elevata attenzione al dettaglio e capacità di garantire ordine e precisione lungo tutte le fasi del progetto.
RequirementsDiploma tecnico (Geometra)
o Laurea in Ingegneria Civile; Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi; Buona conoscenza del disegno tecnico; Familiarità construmenti gestionali; Buona capacità di lettura e verifica delle misure tecniche.
Soft skillsPrecisione e attenzione al dettaglio; Capacità organizzative e di gestione delle priorità; Attitudine al lavoro in team; Buone capacità comunicative; Motivazione a crescere in un contesto strutturato.
Si offreInserimento in un'azienda in crescita, con ambiente collaborativo; Percorso di affiancamento iniziale; Possibilità di crescita professionale; Contrattofull time; RAL: 40.000€-50.000€, commisurata all'esperienza. xivgfpxSede di lavoro: Padova NordLe ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120
- SG del 26/11/2004.
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