30 ott - Temù
Openjobmetis
Openjobmetis Spa, per importante azienda cliente operante nel settore del trasporto e della logistica di generi alimentari a temperatura controllata, ricerca e seleziona: Addetto/a Partenze – Categoria Protetta L. 68/99
Ruolo e mansione
La risorsa sarà inserita presso la filiale di Montemurlo (PO) e si occuperà della gestione operativa delle partenze e dei volumi, garantendo un servizio puntuale e accurato per le spedizioni di merce alimentare. In particolare, si occuperà di:
Inserimento e gestione dei dati relativi ai Documenti di Trasporto (DDT) e alle bollettazioni della merce in transito;
Pianificazione e organizzazione dei carichi;
Gestione dei mezzi in partenza e ottimizzazione dei volumi;
Supporto alla gestione operativa dei volumi presenti in magazzino, in collaborazione con il team di magazzino;
Gestione delle attività operative legate alle partenze e alle spedizioni;
Monitoraggio delle attività e gestione di eventuali problematiche operative.
Requisiti e Competenze Richieste
Iscrizione alle liste del Collocamento Mirato ai sensi della L. 68/99, art. 1;
Spiccate doti relazionali e capacità di lavorare sotto stress;
Attitudine al lavoro di squadra, orientamento al cliente e flessibilità;
Ottima padronanza del PC e degli strumenti informatici;
Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di problem solving;
Disponibilità a lavorare part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 14:00-22:00.
Costituirà requisito preferenziale aver maturato esperienza, anche breve, nel settore della logistica o nella gestione operativa dei trasporti.
ALTRE INFORMAZIONI
Sede di lavoro: Montemurlo (PO). Orario di lavoro: part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 14:00-22:00. Inquadramento: 4° livello CCNL Trasporti e Logistica. Retribuzione annua lorda (RAL): €25.000 - €30.000, da riproporzionare in base all'orario part-time.
Buoni pasto: €8 al giorno.
La ricerca è finalizzata alla copertura della posizione entro il 01/10/2026. La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati iscritti o iscrivibili al collocamento mirato art. 1 L. 68/99. Si prega di specificare nel curriculum l'iscrizione al collocamento mirato L.68/99 indicando al suo interno la percentuale (%) di invalidità. Non verranno prese in considerazioni candidature senza questo requisito indicato nel cv.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.