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Impiegato Ufficio Tecnico

Pubblicato il 30-10-2026 - Job Italia in Belvedere marittimo

Descrizione aziendaJob Italia SpA Agenzia per il lavoro – Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010 – Filiale di Marostica seleziona per azienda operante nel settore metalmeccanico un/una: PosizioneINGEGNERE PROGETTISTA – UFFICIO TECNICO La risorsa sarà inserita nell'ufficio tecnico e, dopo aver seguito un periodo iniziale di formazione e affiancamento, supporterà la progettazione di componenti meccanici attraverso l'utilizzo di SolidWorks. Nello specifico, si occuperà della realizzazione di modelli 3D, assiemi e tavole tecniche, collaborando con la produzione durante le diverse fasi di sviluppo del progetto.

Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti. RequisitiIl/La candidato/a ideale possiede un diploma di Perito Meccanico o una laurea in Ingegneria Meccanica e conosce in maniera ottimale il software SolidWorks. Sono richieste buona lettura del disegno tecnico, precisione e attitudine al lavoro in team. Altre informazioniSi offre: Contratto: CCNL Metalmeccanica Industria,



RAL 30 – 35K; Orario di lavoro: Full-Time in giornata dalle 8.00 alle 17.00; Luogo di lavoro: Zona di Marostica (VI)Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03#FILMARIl/La candidato/a ideale possiede un diploma di Perito Meccanico o una laurea in Ingegneria Meccanica e conosce in maniera ottimale il software SolidWorks. xcldrub Sono richieste buona lettura del disegno tecnico, precisione e attitudine al lavoro in team. Si offre: Contratto: CCNL Metalmeccanica Industria, RAL 30 – 35K; Orario di lavoro: Full-Time in giornata dalle 8.00 alle 17.00; Luogo di lavoro: Zona di Marostica (VI)Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03#FILMAR

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