30 ott - Vigonza
Hoffmann Group
Chi siamo e cosa cerchiamo
Più di 4.000 dipendenti altamente motivati in oltre 50 paesi fanno di Hoffmann Group quello che è oggi: il partner leader in Europa per utensili di qualità, attrezzature di fabbrica e dispositivi di protezione individuale. La nostra crescita sana si riflette, tra l'altro, nel fatturato annuo globale di oltre 1,5 miliardi di euro nel 2023. Offriamo un ambiente di lavoro caratterizzato dalla fiducia reciproca, dove le prestazioni e l'impegno vengono premiati. Incoraggiamo l'iniziativa personale, la creatività e l'azione indipendente e orientata ai risultati.
Vuoi unirti al nostro team come Regional Business Developer – Settore Difesa?
La/il candidata/a prescelta/a sarà responsabile dello sviluppo strategico e dell’accesso al mercato nel settore difesa, con focus su produzione industriale, manutenzione e processi logistici contribuendo al posizionamento dell’azienda come partner industriale integrato che offre soluzioni orientate ai processi e non alla sola vendita di prodotti.
Compiti e Responsabilità
- Sviluppare e mantenere relazioni strategiche con organizzazioni militari e OEM della difesa
- Analizzare i processi produttivi e MRO dei clienti per identificare miglioramenti ed efficienze
- Progettare e implementare soluzioni a valore aggiunto (tool management, Kanban, VMI)
- Strutturare accordi quadro e modelli di fornitura integrata
- Coordinare più siti produttivi e logistici europei
- Identificare opportunità di gara nel settore difesa
- Costruire relazioni con associazioni e stakeholder
- Trasferte frequenti presso clienti e in sede (provincia di Padova)
Requisiti, Qualifiche e Competenze
Esperienza e Competenze Tecniche
- Esperienza in contesti industriali (produzione, manutenzione, MRO)
- Conoscenza di lavorazioni meccaniche, assemblaggio e supply chain
- Capacità di analisi e ottimizzazione dei processi
Requisiti Preferenziali
- Background Militare
- Esperienza in logistica, manutenzione o servizi tecnici
- Comprensione delle strutture militari e della prontezza operativa
- Competenze di Business Development
- Approccio consulenziale e orientato alla soluzione
- Esperienza con offerte complesse e accordi quadro
- Capacità di costruire valore (efficienza, integrazione, affidabilità)
Soft Skills
- Conoscenza lingua inglese B2
- Livello intermediate Pacchetto Office
- Mentalità analitica e tecnica
- Approccio strategico e pragmatico
- Capacità di networking
- Attitudine internazionale
- Orientamento ai risultati
Cosa Offriamo
- Tempo indeterminato full time, RAL commisurata all'esperienza e sistema incentivante
- Auto aziendale ad uso promiscuo
- Rimborso pasti
- Ampia rete di convenzioni aziendali Corporate Benefits
- Convenzione centro medico Serenis (percorso di psicoterapia e/o nutrizione e/o coaching)
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03