30 ott - Casalecchio di Reno
Ikea
Inizia oggi un percorso che ti permetterà di crescere in un’azienda retail globale
In IKEA avrai l’opportunità di imparare dai nostri leader e fare esperienza concreta sul campo fin dal primo giorno.
Chi sei:
Cerchiamo persone che desiderano un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo, dove poter essere sé stessi e crescere insieme agli altri. Se tu:
- Condividi i nostri valori: semplicità, inclusione, sostenibilità;
- Ti ritrovi nella nostra vision: “Creare una vita migliore per la maggioranza delle persone”
- Hai un buon livello di inglese (B2) per lavorare in un contesto internazionale;
Cerchi un ambiente internazionale, dinamico e aperto dove le idee vengono ascoltate, condivise e fatte crescere… proprio come te
…questo è il percorso giusto per te
Cosa farai:
- Imparerai a raccogliere e analizzare i dati relativi alle vendite dello store, in modo da condividerli con il team centrale per studiare nuove strategie;
- Collaborerai con il tuo tutor per analizzare le prestazioni finanziarie della tua unit imparando come presentare dati e forecast;
- Capirai come gestire tematiche fondamentali come il pricing al fine di raggiungere gli obiettivi di margine prefissati;
- Imparerai a individuare e perseguire le varie opportunità di business che si presentano;
- Collaborerai alle revisioni funzionali in modo da fornire ai vari team gli strumenti per la crescita economica;
- Garantirai una corretta misurazione dei KPI aziendali con uno sguardo ravvicinato ai vari team operativi, pronto a supportarli con workshop e attività di analisi benchmarketing;
Cosa offriamo:
- Rimborso spese: 850€ lordi/mese;
- Mensa aziendale gratuita;
- Ambiente inclusivo e partecipativo, dove le persone sono al centro;
- Onboarding personalizzato con affiancamenti on the job e Buddy di riferimento;
E dopo lo stage?
Possibilità di inserimento in azienda a seguito di valutazione positiva con un contratto tempo determinato/apprendistato
Pronto/a ad iniziare il tuo percorso?
METTIAMO LE PERSONE AL CENTRO
In IKEA promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo in cui tutti possano sentirsi accolti, accettati, rispettati, riconosciuti per la loro unicità e lavoriamo insieme in un clima collaborativo a prescindere da età, sesso, religione, orientamento sessuale, situazione familiare e abilità.
Il nostro processo di selezione potrebbe includere colloqui video registrati, utilizzo di piattaforme digitali e test (es. logico-matematici, psico-attitudinali). Se sei una persona con disabilità o hai delle esigenze specifiche, puoi comunicarlo al primo contatto con il nostro team di selezione del personale; ti garantiremo il massimo dell’accessibilità e del supporto.