30 ott - Varese
Trenord
Trenord cerca un HR Business Partner per la Direzione Risorse Umane, Organizzazione e Welfare di Milano. La risorsa gestirà le fasi del ciclo di vita del rapporto di lavoro, supportando i Line Manager e collaborando con le altre strutture HR per progetti e processi strategici. Si richiede laurea e almeno 4 anni di esperienza, competenze in contrattualistica, Excel e gestione di situazioni complesse. L’incarico prevede responsabilità trasversali e un ruolo chiave nella governance HR. #J-18808-Ljbffr