30 ott - Nerviano
LEONARDO
Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All’interno dell’Area Cyber & Security Solutions, stiamo ricercando un/a Cloud Network Architect per le nostre sedi di Roma Laurentina, Genova Fiumara, Milano Nerviano o Chieti Scalo.
La persona si occuperà delle seguenti attività:
- Disegnare e implementare architetture di networking enterprise e datacenter/Cloud.
- Definire soluzioni di connettività WAN, LAN, Wireless e Cloud Networking.
- Progettare architetture ad alta affidabilità, resilienza e disaster recovery.
- Collaborare con i team di Cyber Security per l'integrazione dei requisiti di sicurezza nelle architetture di rete.
- Condurre attività di assessment e analisi delle infrastrutture esistenti identificando opportunità di miglioramento.
- Supportare la risoluzione di problematiche complesse di networking e performance.
- Produrre documentazione tecnica di progetto e operativa.
- Curare la standardizzazione delle soluzioni infrastrutturali e delle best practice.
- Partecipare alle attività di technology scouting e alla valutazione di nuove tecnologie.
- Supportare la definizione di roadmap evolutive e piani di trasformazione tecnologica.
Titolo di studio: Laurea STEM o esperienza equivalente.
Seniority: Senior (dai 5 ai 10 anni di esperienza nel ruolo).
Conoscenze e competenze tecniche:
- Conoscenza approfondita delle reti IP e delle tecnologie di networking lungo l'intero stack OSI (Layer 1 - Layer 7).
- Conoscenza approfondita delle architetture e dei protocolli di rete:
- IPv4 / IPv6
- TCP/IP
- DNS
- DHCP
- NAT
- QoS
- Multicast
- Solida esperienza nelle tecnologie di routing e switching:
- BGP
- OSPF
- IS-IS
- VRF
- MPLS
- VXLAN
- EVPN
- STP/RSTP/MSTP
- Conoscenza approfondita delle tecnologie WAN e LAN enterprise.
- Conoscenza approfondita delle soluzioni di sicurezza di rete:
- Firewall NGFW
- WAF
- IDS/IPS
- Proxy e Reverse Proxy
- VPN IPsec e SSL
- Network Access Control (NAC)
- Traffic Shaping e Application Control
- Segmentazione e Microsegmentazione
- Capacità di progettazione di architetture di rete complesse e multi-sito.
- Esperienza nella produzione di:
- High Level Design (HLD)
- Low Level Design (LLD)
- Procedure operative
- Runbook
- Presentazioni tecniche ed executive.
- Ottima capacità di troubleshooting e analisi delle problematiche infrastrutturali.
Competenze comportamentali:
- Capacità di analisi e problem solving.
- Attitudine al lavoro in team.
- Capacità di confrontarsi con stakeholder tecnici e funzionali.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un contesto di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?
- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: Ibrida;
- Categoria contrattuale: Impiegato;
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
- Tredicesima mensilità;
- Premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Mensa aziendale;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority:
Senior
Primary Location:
IT - Genova - Fiumara
Additional Locations:
IT - Chieti Scalo, IT - Milano - Nerviano, IT - Roma - Via Laurentina
Contract Type:
Permanent
Total Base Pay Range:
40k-59k
Hybrid Working:
Hybrid