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Sales Manager - settore dentale

Pubblicato il 30-10-2026 - Michael Page International Italia in Milano

ul liSales Manager - settore dentale /li liAzienda multinazionale, specializzata nel settore dentale. /li /ul h3Azienda /h3 pLa società opera nella distribuzione di materiali, dispositivi e soluzioni per: /p ul liodontoiatri; /li liodontotecnici; /li licliniche dentali; /li lilaboratori odontotecnici. /li /ul h3Opportunità /h3 h3Vendite /h3 pVendere una gamma di prodotti e servizi a clienti strategici e/o gestire un team commerciale all'interno dell'area assegnata. /p h3Pianificazione del business /h3 pContribuire allo sviluppo dei piani di business annuali, collaborando alla definizione di business case per attività e progetti strategici e alla stima delle risorse finanziarie e umane necessarie per raggiungere gli obiettivi di performance. /p h3Sviluppo di opportunità commerciali /h3 pSviluppare una rete di contatti professionali nel territorio assegnato e rappresentare l'azienda durante fiere, congressi ed eventi di settore al fine di identificare nuove possibilità di business, promuovere l'organizzazione e rafforzarne la reputazione sul mercato. /p h3Sviluppo delle relazioni con i clienti e attività di prospezione /h3 pDefinire e implementare un piano di gestione delle relazioni con clienti prospect per individuare e sviluppare rapporti con i principali decision maker e influencer all'interno delle organizzazioni clienti, favorendo un flusso informativo efficace e la risoluzione delle problematiche. /p h3Leadership e comunicazione /h3 pComunicare al team le azioni necessarie per attuare la strategia e il piano di business della funzione,



illustrandone il collegamento con missione, visione e valori aziendali. Motivare il team verso il raggiungimento degli obiettivi e di risultati eccellenti. /p h3Gestione delle performance /h3 pDefinire e monitorare gli obiettivi di performance propri e del team, utilizzando i sistemi aziendali di performance management. Gestire le performance delle risorse dirette, assegnare obiettivi misurabili e adottare eventuali interventi correttivi per garantirne il raggiungimento. /p h3Marketing /h3 pImplementare i piani di marketing relativi a specifici prodotti, servizi o aree di specializzazione, operando nel rispetto delle linee guida aziendali. /p h3Gestione del budget /h3 pGestire il budget di competenza o effettuare analisi complesse sull'andamento dei budget aziendali, monitorandone il rispetto e l'efficacia. /p h3Reporting e analisi /h3 pPreparare e coordinare reportistica, analisi dati e insight utili al monitoraggio delle performance commerciali e aziendali. /p h3Sviluppo organizzativo /h3 pIdentificare i bisogni di sviluppo del team utilizzando i framework aziendali di crescita professionale. Pianificare e implementare azioni formative,



attività di coaching e programmi di sviluppo delle competenze. /p h3Vendite /h3 pVendere una gamma di prodotti e servizi a clienti strategici e/o gestire un team commerciale all'interno dell'area assegnata. /p h3Competenze ed esperienza /h3 h3Formazione /h3 pLaurea triennale o titolo equivalente. /p h3Esperienza richiesta /h3 pEsperienza consolidata che consenta di gestire autonomamente la maggior parte delle situazioni lavorative e di fornire supporto e consulenza ad altri colleghi. /p pEsperienza indicativa: da 3 a 6 anni. /p h3Esperienza manageriale /h3 pEsperienza nella pianificazione e nella gestione di persone e risorse per il raggiungimento di obiettivi definiti da livelli manageriali superiori. /p pbRichiesta presenza in sede un giorno a settimana, zona Milano Nord Est. /b /p pbDisponibilità a trasferte a livello nazionale. /b /p h3Completa l'offerta /h3 ul liContratto a tempo indeterminato. /li liRetribuzione annua lorda tra 65.000 EUR - 80.000 EUR. /li liBonus. /li liAuto aziendale. /li /ul pFatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. /p #J-18808-Ljbffr

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