Logistic Manager
Pubblicato il 30-10-2026 - Castelfalfi in Montaione
pSituata tra Pisa, Firenze e Siena, Castelfalfi è una tenuta immersa nel verde, dove un borgo medievale incontra l’ospitalità di lusso contemporaneo. /ppIl progetto di Castelfalfi si esprime attraverso tre anime connesse tra loro e integrate nel paesaggio e nella cultura del territorio: l’hotellerie d’eccellenza, l’agricoltura biologica e lo sviluppo immobiliare. Al centro di tutto c’è un'attenzione autentica per le persone, per gli spazi e per la storia del luogo, che rende Castelfalfi una comunità viva e accogliente. /ppCertificata Great Place to Workb ® /b, Castelfalfi conferma ogni giorno la propria attenzione al benessere delle persone, creando un contesto in cui autenticità, eccellenza e cura reciproca convivono in armonia. /ppSe desideri far parte del nostro team, stiamo cercando un/a bLogistic Manager. /b /ph3Principali compiti e responsabilità /h3ulliGarantire la piena efficienza del flusso logistico interno ed esterno, assicurando l’integrazione tra magazzini, fornitori, reparti operativi e gestione delle proprietà, nel rispetto di tempi, costi e standard qualitativi aziendali. /liliOttimizzare i sistemi gestionali e digitali (ERP, WMS, sistemi di tracciabilità), favorendo la transizione verso processi più integrati, automatizzati e data-driven, in linea con i progetti di digital transformation aziendali. /liliSviluppare una strategia logistica multi-property, capace di rispondere alle esigenze di strutture e siti diversi, armonizzando le procedure e centralizzando gli approvvigionamenti dove possibile per ottenere economie di scala. /liliMigliorare la pianificazione della supply chain attraverso l’analisi dei fabbisogni, la previsione dei consumi e l’applicazione di modelli di riassortimento efficienti. /liliSupervisionare la gestione dei magazzini, assicurando la corretta applicazione delle procedure di stoccaggio, picking, inventario e movimentazione delle merci secondo criteri di rotazione (FIFO, LIFO)
e sostenibilità economica. /liliGarantire la tracciabilità e la qualità dei materiali, monitorando scadenze ed obsolescenze, con l’obiettivo di ridurre sprechi e immobilizzazioni di stock. /liliGestire e coordinare il team logistico, promuovendo cultura della sicurezza, formazione continua e sviluppo delle competenze tecniche e operative. /liliCollaborare con i reparti FB, Operations, Purchasing e Finance per la definizione di piani di approvvigionamento coerenti con il forecast operativo e i budget aziendali. /liliMonitorare i costi logistici e proporre azioni di miglioramento continuo su trasporti, magazzino e gestione fornitori, garantendo l’efficienza economica e il rispetto dei target di saving. /liliGestire la logistica degli eventi interni ed esterni (ospitalità, FB, eventi interni), garantendo tempi di consegna, disponibilità materiali e supporto operativo continuo. /liliAssicurare la conformità normativa in materia di sicurezza, movimentazione merci, sdoganamento e trasporto, garantendo l’aderenza alle policy aziendali e alle normative vigenti. /liliSupportare le operazioni logistiche del dipartimento /li /ulh3Competenze richieste /h3ulliEsperienza di 3–5 anni in ambiti logistici strutturati e complessi, preferibilmente in contesti di hospitality, real estate o agricoltura. /liliConoscenza avanzata di ERP Business Central e WMS Silwa. /liliCompetenze in Supply Chain e Lean Management. /liliConoscenza dei sistemi di riapprovvigionamento logistico. /liliConoscenze in sdoganamento merci e spedizioni nazionali/internazionali.
/liliOttima padronanza di strumenti informatici (Outlook, Excel avanzato). /liliConoscenza lingua inglese livello minimo B2. /liliPatentino carrellista e conoscenza di stoccatori industriali. /liliLeadership e assertività, con capacità di motivare ed orientare il team verso obiettivi comuni. /liliPianificazione e coordinamento operativo, con approccio strutturato ed attenzione alle priorità. /liliPredisposizione all’analisi e all’organizzazione, orientata al miglioramento continuo dei processi. /liliAlto senso di responsabilità e orientamento al risultato, nel rispetto di tempi, costi e qualità. /liliEccellenti capacità comunicative e relazionali, efficaci nella collaborazione con stakeholder interni ed esterni. /liliFlessibilità e adattabilità, indispensabili per gestire variazioni operative, urgenze e contesti multi-property in evoluzione. /li /ulh3Condizioni contrattuali /h3ulliContratto CCNL Turismo – Full Time /liliRetribuzione annua lorda a partire da 47.000 € /li /ulh3Benefit e vantaggi /h3ulliAccesso alla mensa aziendale anche nei giorni di riposo /liliAccesso a eventi riservati al personale Castelfalfi /liliEsperienze formative mirate, in base alle esigenze del ruolo e del team /liliAgevolazioni su ristorazione, benessere e attività sportive all’interno del resort e della tenuta /liliSoluzioni di housing allowance riconosciute, ove previsto, al personale proveniente da fuori zona /li /ulh3Dotazioni fornite /h3ulliDotazioni professionali adeguate alle esigenze del ruolo svolto /li /ulpSede di lavoro: Castelfalfi (FI) /ppÈ richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia. /ppLa presente selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità, nonché a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto delle disposizioni di legge. /p #J-18808-Ljbffr