30 ott - Nervesa della Battaglia
Good People
GoodPeople, agenzia per il lavoro, ricerca per importante ed affermato gruppo industriale leader nel proprio settore di riferimento una figura da inserire in Stage presso l'Ufficio Risorse Umane (HR).
La risorsa, affiancata stabilmente dal tutor aziendale, apprenderà le logiche e i processi fondamentali legati alla gestione, amministrazione e selezione del personale all'interno di un contesto aziendale strutturato e agile.
Principali attività
- Supporto operativo nelle attività di ricerca e selezione del personale (pubblicazione annunci, screening dei curricula, pianificazione e convocazione dei candidati per i colloqui).
- Gestione della documentazione amministrativa legata alle nuove assunzioni, proroghe, cessazioni e archivio del personale.
- Supporto nel monitoraggio delle scadenze relative alla formazione obbligatoria e alla sicurezza sul lavoro.
- Inserimento e controllo delle presenze mensili tramite i software gestionali aziendali per la quadratura dei dati di payroll.
- Accoglienza e onboarding dei nuovi inseriti e supporto generale nelle attività quotidiane della Direzione HR.
Requisiti richiesti:
- Formazione in discipline Umanistiche, Giuridiche, Economiche o Psicologiche
- Forte e reale interesse per il settore HR, sia nell'area di selezione che in quella di amministrazione del personale.
- Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Microsoft Excel e Word).
- Eccellenti capacità relazionali, spiccata dote di riservatezza, precisione e attitudine al lavoro di squadra.
- Disponibilità immediata per l'avvio del percorso formativo.
Condizioni contrattuali e offerta:
- Tipologia contrattuale: Stage
- Retribuzione: 500-600€ mensili
- Orario di lavoro: Full-time a giornata, dal lunedì al venerdì.
- Sede di lavoro: Nervesa della Battaglia
I candidati interessati possono inviare il proprio Curriculum Vitae aggiornato, completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali.
L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. I suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E' vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Risorse umane
CCNL applicato: EDILIZIA - Industria
Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Stage