30 ott - Portico di Caserta
ANONIMO
RL Job Services-agenzia per il lavoro, SELEZIONA, per azienda cliente specializzata nella produzione e vendita di elementi di fissaggio per il mercato mondiale delle costruzioni che produce, quindi, viti, tasselli e, in generale, connessioni post-installate su calcestruzzo, murature, legno, acciaio e materiali diversi:
Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.
RESPONSABILE LABORATORIO RICERCA, SVILUPPO E CERTIFICAZIONI (RDC)
La figura selezionata guiderà il laboratorio RDC.
I prodotti per costruzioni in generale ed i fissaggi in particolare sono regolati da norme europee in continua evoluzione che ne definiscono i requisiti geometrici, i materiali, le modalità di installazione, le performances ed i criteri di progettazione: le norme principali sono norme:
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- dell’EOTA (EAD, European Assessment Documents) e i prodotti devono conseguire le Valutazioni Tecniche Europee (ETA, European Technical Assessment) ai fini della marcatura CE. Questa categoria è, al momento, prevalente;
- del CEN (EN): per alcuni prodotti;
- Norme nazionali: sempre meno vincolanti;
Requisiti:
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- Laurea magistrale in ingegneria civile o edile (con indirizzo strutturale anche preferito), con almeno 10 anni di esperienza nel settore.
- Nel caso in cui gli altri requisiti sotto riportati fossero tutti soddisfatti, valuteremmo anche altra Laurea Ingegneristica;
- Capacità di Studio costante delle normative tecniche nazionali e internazionali
- Capacità di Team Leader e di coordinamento del Gruppo: guida del Team di Ingegneri di RDC
- Buona conoscenza della Lingua Inglese che gli consenta: di redigere elaborati tecnici, di interfacciarsi con partner esteri, di partecipare a riunioni in contesti internazionali anche di alto livello e istituzionali, di studiare standard internazionali in inglese
- Capacità di Problem Solving: Risoluzione rapida delle criticità tecniche sia in u3icio che durante il supporto ai clienti
- Comunicazione efficace e robusto interazione con:
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- o diversi reparti aziendali
- o interlocutori commerciali, istituzionali e consulenti con cui l’Azienda si interfaccia.
- o Gruppi di lavoro di associazioni di categoria
- Per:
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- o per attività di ricerca;
- o consulenza per selezione di prodotto idoneo alle diverse esigenze;
- o formazione. xbvzest
Si offre contratto a tempo indeterminato, RAL 50 K (ma da valutare in base all'esperienza).
Lavoro in sede: Pastorano (CE)