30 ott - Rottofreno
GETEC ITALIA
COSA STIAMO CERCANDO In GETEC, siamo guidati da obiettivi chiari e la nostra forza sono le persone. Cerchiamo persone appassionate, con una mentalità aperta e orientata al futuro, che credano nel lavoro di squadra, si assumano le proprie responsabilità e vogliano fare davvero la differenza. Se dai il meglio di te in un ambiente collaborativo, abbracci l'innovazione e sei pronto a plasmare il futuro dell'energia e della sostenibilità, allora sei nel posto giusto. Unisciti a noi per guidare la transizione energetica digitale e decarbonizzata in Europa. PRINCIPALI ATTIVITÀ Coordinare le attività del Team, definendo le priorità, assegnando le attività alle risorse e monitorandone l'avanzamento. Analizzare capitolati tecnici, disciplinari e documentazione di gara, individuando i requisiti necessari alla corretta implementazione nei sistemi informativi utilizzati per la gestione operativa dei contratti. Predisporre, configurare e aggiornare i piani di manutenzione nei sistemi informativi, per le commesse nuove e per quelle già in essere, in coerenza con i requisiti contrattuali e le caratteristiche tecniche degli asset. Supportare l'avvio delle nuove commesse, assicurando la corretta configurazione di immobili, asset, servizi e attività manutentive nei sistemi informativi, e gestire la sospensione delle commesse concluse. Garantire l'integrazione nei piani di manutenzione dei componenti censiti nelle Anagrafiche Tecniche, interfacciandosi con la funzione Field Data Acquisition per l'importazione e il controllo dei dati. Presidio la configurazione e l'utilizzo dei sistemi informativi a supporto dei processi manutentivi e di Facility Management, garantendo qualità e coerenza delle informazioni. Fornire supporto specialistico alle strutture operative nell'utilizzo dei sistemi informativi (PC e App mobile)
e nella gestione delle problematiche di competenza. Individuare anomalie, inefficienze ed esigenze evolutive dei sistemi informativi, collaborando con l'ufficio IT, le funzioni aziendali e i fornitori nella definizione delle soluzioni. Erogare formazione ai clienti interni ed esterni (committenti, personale interno o in subappalto). Elaborare estrazioni e analisi dei dati a supporto delle esigenze operative e gestionali, presidiando la regolare produzione dei report automatici (livelli di servizio, questionari di soddisfazione). Contribuire al miglioramento continuo dei processi, degli strumenti e degli standard aziendali (procedure e istruzioni operative) nell'ambito del Service Engineering. COMPETENZE TECNICHE RICHIESTE Diploma tecnico o Laurea a indirizzo tecnico o gestionale. Almeno 3–5 anni di esperienza nel ruolo o nel settore, di cui almeno 1 in attività di coordinamento. Esperienza in ambito Facility Management / Gestione dei Servizi Energetici o nella gestione tecnica di commesse. Esperienza nella predisposizione e gestione di piani di manutenzione e conoscenza dei processi di manutenzione programmata. Capacità di analisi di capitolati tecnici, disciplinari e documentazione di gara. Esperienza nell'utilizzo e nella configurazione di sistemi informativi / CMMS per la gestione dei servizi manutentivi.
Conoscenza delle principali caratteristiche dei componenti impiantistici e architettonici oggetto di manutenzione. Buona capacità di estrazione, analisi e gestione dei dati. Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel. Preferibile conoscenza strumenti di disegno CAD. Esperienza nel coordinamento operativo di attività e risorse. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei processi BIM, in particolare la gestione dell'ambiente di condivisione dati (CDE/ACDat), i formati IFC e la gestione dell'Anagrafica Tecnica. COMPETENZE TRASVERSALI (SOFT SKILLS) Capacità di coordinamento e organizzazione del lavoro. Team Working. Autonomia operativa, definizione delle priorità e gestione contemporanea di più attività. Capacità analitica e problem solving. Capacità di relazione con clienti e interlocutori interni. Orientamento alla soddisfazione del cliente. Capacità comunicative e formative. Orientamento al risultato e al miglioramento continuo. Rispetto delle scadenze. COSA OFFRIAMO Un ambiente stimolante in cui le risorse hanno la possibilità di realizzare le proprie aspirazioni e sviluppare le proprie competenze tecniche professionali, attraverso corsi di formazione, progetti all'avanguardia ed esperienze on the job. Una realtà che opera nel settore energetico, in forte crescita e protagonista in tema di efficientamento, sostenibilità e innovazione tecnologica. L'occasione di vivere la dinamicità di un'azienda in costante evoluzione attenta alle sue persone, alla loro salute e al loro benessere attraverso progetti di welfare e wellbeing a 360 gradi. Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale. La ricerca