30 ott - Leivi
Jdk
Ti piacerebbe dare uno slancio alla tua carriera e partecipare a un'esperienza di innovazione tecnologica concreta? In JDK avrai l'opportunità di lavorare su progetti sfidanti per importanti Clienti nei settori Banking & Finance, Insurance, Pubblica Amministrazione, Automotive, Energy e molti altri, continuando a crescere professionalmente ogni giorno.
Chi siamo
JDK nasce da un desiderio chiaro: utilizzare la tecnologia per semplificare la vita e il lavoro delle persone. Siamo una Software House italiana specializzata in sviluppo software, formazione e consulenza IT/ICT. Guidati da un mindset dinamico e goal-oriented, realizziamo soluzioni innovative e ad alto valore tecnologico, pensate per rispondere alle reali esigenze operative e di business dei nostri Clienti. Descrizione del ruolo Siamo alla ricerca di un/una Sistemista Infrastructure & Middleware per un progetto in ambito Telco. Cerchiamo una figura con esperienza sui seguenti ambiti: infrastrutture enterprise Linux e Windows e ambienti virtualizzati; Web Server e Application Server, tra cui IIS, Apache, Tomcat, JBoss/WildFly e WebLogic; strumenti di monitoring, in particolare Checkmk; firewall Check Point e load balancer F5; shell scripting,
backup e disaster recovery; Service Management e analisi di architetture applicative e di rete; conoscenza di base di Oracle, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB e MySQL. Competenze trasversali Forte problem solving Capacità di collaborazione con team di sviluppo Buona autonomia operativa Sede di lavoro Italia Modalità
- Full remote Offerta Contratto a tempo indeterminato Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanico Retribuzione commisurata all'esperienza Data di inizio: il prima possibile Benefit Finanziari Corsi interni di formazione continua Buoni pasto Ticket Restaurant (anche in full remote) Percorsi di crescita e valorizzazione dei talenti Emotivi Birthday Off Period Day (fino a 6 giorni di smart working aggiuntivo) Ambiente giovane, vivace e meritocratico Assicurazione sanitaria integrativa (Metasalute) Attenzione reale al work-life balance Sociali Politiche di smart working Momenti di confronto e condivisione delle competenze Eventi aziendali e attività di team building Ambiente informale e collaborativo Annuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.