Project Manager
Pubblicato il 30-10-2026 - SGB Humangest Holding in Cesena
Humangest SPA, società specializzata in Ricerca & Selezione, per azienda cliente operante nel settore delle costruzioni e delle infrastrutture, in particolare nell'ingegneria del sottosuolo per azienda cliente ricerca un PROJECT MANAGER. Il Project Manager sarà responsabile di garantire il raggiungimento e l’ottimizzazione degli obiettivi tecnici, economici e finanziari dei progetti assegnati, supervisionando tutti gli aspetti tecnici, operativi e amministrativi, dall’avvio fino al completamento del progetto. Il ruolo avrà inoltre un’importanza centrale nella gestione dei rapporti con i clienti, assicurando una comunicazione efficace durante tutte le fasi del progetto, sviluppando relazioni basate sulla fiducia e sulla reciproca soddisfazione e intervenendo tempestivamente nella gestione di eventuali criticità. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro : Cesena Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: trasferte Tipologia contrattuale Contratto: tempo indeterminato CCNL applicato: Edilizia Industria Orario di lavoro: full-time Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 50.000 a € 90.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l’inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di:
* Garantire il rispetto dei requisiti in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro, Ambiente e Qualità, in conformità alla normativa locale applicabile.
* Condividere gli obiettivi,
le procedure e le attività di progetto con l’Operations Manager/Project Director o, in loro assenza, con il Country Manager.
* Predisporre il budget esecutivo del progetto, individuando eventuali opportunità di ottimizzazione dei costi.
* Garantire la corretta implementazione del Piano Qualità e Sicurezza di Progetto, nel rispetto dei requisiti contrattuali e normativi.
* Gestire i rapporti con il Cliente, assicurando una comunicazione efficace e la condivisione delle informazioni durante tutte le fasi del progetto.
* Pianificare e organizzare, in collaborazione con il Site Manager e, ove previsto, con il Construction Manager, le risorse e le attrezzature necessarie al progetto, garantendone la disponibilità nei tempi richiesti.
* Predisporre mensilmente lo Stato Avanzamento Lavori (SAL) sulla base delle quantità realizzate, in coordinamento con le Funzioni Amministrative di riferimento.
* Monitorare costantemente l’andamento tecnico, economico e finanziario del progetto, individuando e implementando le azioni necessarie per il raggiungimento degli obiettivi stabiliti.
* Gestire gli aspetti contrattuali del progetto e supportare la gestione e la risoluzione di eventuali controversie con Clienti e/o partner, coinvolgendo, ove necessario, le Funzioni aziendali competenti.
* Individuare preventivamente potenziali criticità e implementare tempestivamente le opportune azioni correttive.
* Supportare il proprio Responsabile nelle attività della Funzione. Requisiti richiesti Sono richiesti:
* Esperienza pregressa maturata nel settore Costruzioni e/o Fondazioni, nell’ambito di progetti italiani e/o internazionali.
* Solida conoscenza dei principi e delle metodologie di Project Management.
* Conoscenza delle tecnologie e dei processi di lavoro relativi agli interventi di miglioramento del terreno e alle opere di fondazione, (considerata un plus).
* Laurea in Ingegneria civile, Ingegneria geotecnica, Ingegneria gestionale o affini
* Conoscenza della contrattualistica nazionale e internazionale.
* Conoscenza delle tecniche e metodologie di pianificazione dei lavori e monitoraggio delle attività.
* Solide competenze di budgeting, controllo dei costi e monitoraggio economico-finanziario del progetto.
* Buona conoscenza dei principali applicativi e software utilizzati nell’ambito del Project Management.
* Inserimento in un contesto strutturato
* Percorso di affiancamento e formazione iniziale
* Possibilità di crescita professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi Iter di selezione Il processo di selezione prevede:
* Screening delle candidature
* Primo colloquio conoscitivo
* Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
* Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su raz