Addetto/A Partenze – Categoria Protetta L. 68/99

30 ott - Temù
Openjobmetis

Openjobmetis Spa, per importante azienda cliente operante nel settore del trasporto e della logistica di generi alimentari a temperatura controllata, ricerca e seleziona: Addetto/a Partenze – Categoria Protetta L. 68/99 Ruolo e mansione La risorsa sarà inserita presso la filiale di Montemurlo (PO) e si occuperà della gestione operativa delle partenze e dei volumi, garantendo un servizio tempestivo e preciso per le spedizioni di merce alimentare. In particolare, si occuperà di: Inserimento e gestione dei dati relativi ai Documenti di Trasporto (DDT) e alle bollettazioni della merce in transito; Pianificazione e organizzazione dei carichi; Gestione dei mezzi in partenza e ottimizzazione dei volumi; Supporto alla gestione operativa dei volumi presenti in magazzino, in collaborazione con il team di magazzino; Gestione delle attività operative legate alle partenze e alle spedizioni; Monitoraggio delle attività e gestione di eventuali problematiche operative. Requisiti e Competenze Richieste Iscrizione alle liste del Collocamento Mirato ai sensi della L. 68/99, art. 1; Spiccate doti relazionali e capacità di lavorare sotto stress; Attitudine al lavoro di squadra, orientamento al cliente e flessibilità; Ottima padronanza del PC e degli strumenti informatici; Precisione,



attenzione ai dettagli e capacità di problem solving; Disponibilità a lavorare part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 14:00-22:00. Costituirà requisito preferenziale aver maturato esperienza, anche breve, nel settore della logistica o nella gestione operativa dei trasporti. ALTRE INFORMAZIONI Sede di lavoro: Montemurlo (PO). Orario di lavoro: part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 14:00-22:00. Inquadramento: 4° livello CCNL Trasporti e Logistica. Retribuzione annua lorda (RAL): €25.000
- €30.000, da riproporzionare in base all'orario part-time. Buoni pasto: €8 al giorno. La ricerca è finalizzata alla copertura della posizione entro il 01/10/2026. La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati iscritti o iscrivibili al collocamento mirato art. 1 L. 68/99. Si prega di specificare nel curriculum l'iscrizione al collocamento mirato L.68/99 indicando al suo interno la percentuale (%) di invalidità. Non verranno prese in considerazioni candidature senza questo requisito indicato nel cv. L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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