Capo Cantiere
Pubblicato il 30-10-2026 - Up Agenzia Per Il Lavoro in Napoli
UP Lavoro , Agenzia per il Lavoro specializzata nella Somministrazione e Ricerca, Selezione di personale qualificato su tutto il territorio nazionale, supportata da metodologie innovative e dall’esperienza dei propri professionisti.
Per azienda cliente ricerchiamo:
- CAPO CANTIERE IMPIANTI TECNOLOGICI
Posizione:
La risorsa selezionata si occuperà del coordinamento operativo, della gestione e del controllo dei lavori di posa e manutenzione di impianti complessi .
Le principali attività comprendono:
- Coordinamento operativo: Posa e manutenzione di impianti elettrici (HVAC/BT/speciali) e meccanici (termoidraulici, condizionamento, antincendio).
- Gestione del cantiere: Direzione delle squadre di lavoro e monitoraggio dell'avanzamento dei lavori nel rispetto del cronoprogramma.
- Interfaccia istituzionale: Rapporto costante con la Direzione Lavori e il personale per minimizzare l'impatto sulle attività espositive e sul pubblico.
- Sicurezza sul lavoro: Controllo e applicazione rigorosa delle norme di sicurezza (D.Lgs. 81/08), DUVRI e POS/PUS di cantiere.
- Gestione contabile e forniture:
Contabilizzazione dei lavori e tracciamento dei materiali e delle forniture in ingresso.
Requisiti:
Esperienza: Esperienza pregressa nel ruolo di Capo Cantiere / Preposto su impianti tecnologici complessi.
Certificazioni: Attestato di formazione per Preposto in corso di validità (D.Lgs. 81/08).
Competenze tecniche: Lettura fluida di schemi elettrici, meccanici e tavole esecutive BIM/CAD.
Soft skills: Elevata capacità di problem solving, leadership e doti comunicative adeguate all'operatività all'interno di contesti storici e istituzionali.
Orario:
Full-time (con eventuale disponibilità a turnazione notturna o festiva).
Tipologia contrattuale
Somministrazione a tempo determinato (interinale) con possibilità di proroga e stabilizzazione.
Politica di assunzione
Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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