30 ott - Viterbo
N/A
Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire nel ruolo di Manutentore Polivalente Elettrico/Idraulico (M/F).
Principali mansioni- Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti elettrici, idraulici e termoidraulici, in ambito civile e industriale;- Verifica del corretto funzionamento di quadri elettrici, circuiti di illuminazione, sistemi di distribuzione elettrica e dispositivi di sicurezza;- Manutenzione e riparazione di impianti idrici, sistemi di riscaldamento, climatizzazione e condizionamento;- Esecuzione di controlli periodici e attività di manutenzione preventiva, nel rispetto delle procedure tecniche e delle normative di sicurezza;- Interventi di piccola manutenzione meccanica ed edile, in base alle necessità operative;Requisiti richiesti- Diploma tecnico a indirizzo elettrico, elettronico o termotecnico, oppure qualifica professionale equivalente;- Esperienza pregressa nella manutenzione di impianti elettrici e idraulici;- Capacità di interpretare schemi elettrici,
idraulici e documentazione tecnica d'impianto;- Conoscenza dei principali strumenti di lavoro e delle procedure di manutenzione e sicurezza;- Il possesso di attestati PES/PAV e del patentino F-Gas costituirà un requisito preferenziale;- Patente B e disponibilità a effettuare interventi presso diverse sedi operative;- Autonomia operativa, flessibilità e capacità di individuare e risolvere problematiche tecniche.
Si offre- CCNL Metalmeccanico Industria- Range Ral 25.000 -35.000 commisurata al livello di esperienza- Orario di lavoro: Full time 40H Settimanali fascia oraria tra le 7:00 e le 20:00 dal Lunedì al Venerdì con possibile reperibilitàLuogo di lavoro: Roma (RM)SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari possibilità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.#centrosud
31 ott - Roma
Samsic HR Italia
31 ott - Milano
tangoo
31 ott - Stezzano
Randstad
31 ott - Pescara
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