Contabile junior
RUOLO: Junior Accountant ATTIVITA’ OPERATIVE:
• Supporto nelle attività di controllo propedeutiche alla registrazione contabile.
• Collaborazione con i diversi reparti interni per la gestione del corretto flusso delle informazioni amministrative.
• Analisi e comprensione dei flussi aziendali per contestualizzare al meglio le operazioni contabili.
• Contabilità generale: registrazione e gestione della fatturazione del ciclo passivo (fornitori) e del ciclo attivo (clienti) per il perimetro lavorativo assdegnato.
• Supporto nella gestione della tesoreria: prima nota cassa e banca, inserimento pagamenti e riconciliazioni bancarie per il perimetro lavorativo assegnato.
• Collaborazione con il team per le attività di chiusura mensile. REQUISITI RICHIESTI:
•
Formazione:
laurea in economia o diploma ragioneria.
•
Esperienza:
eventuale pregressa esperienza anche minima in ruolo analogo o presso studi di consulenza.
• Competenze tecniche: buon livello di padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel). SOFT
SKILLS:
• Spiccate doti organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.
• Buone capacità di gestione del tempo e orientamento al problem solving.
• Attitudine al lavoro in team e buone capacità comunicative.
• Proattività e capacità nel gestire con responsabilità le proprie mansioni in autonomia. RAL
• Commisurata in base all'esperienza.
• Supporto nelle attività di controllo propedeutiche alla registrazione contabile.
• Collaborazione con i diversi reparti interni per la gestione del corretto flusso delle informazioni amministrative.
• Analisi e comprensione dei flussi aziendali per contestualizzare al meglio le operazioni contabili.
• Contabilità generale: registrazione e gestione della fatturazione del ciclo passivo (fornitori) e del ciclo attivo (clienti) per il perimetro lavorativo assdegnato.
• Supporto nella gestione della tesoreria: prima nota cassa e banca, inserimento pagamenti e riconciliazioni bancarie per il perimetro lavorativo assegnato.
• Collaborazione con il team per le attività di chiusura mensile. REQUISITI RICHIESTI:
•
Formazione:
laurea in economia o diploma ragioneria.
•
Esperienza:
eventuale pregressa esperienza anche minima in ruolo analogo o presso studi di consulenza.
• Competenze tecniche: buon livello di padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel). SOFT
SKILLS:
• Spiccate doti organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.
• Buone capacità di gestione del tempo e orientamento al problem solving.
• Attitudine al lavoro in team e buone capacità comunicative.
• Proattività e capacità nel gestire con responsabilità le proprie mansioni in autonomia. RAL
• Commisurata in base all'esperienza.