Area Manager Food Centro-Sud

Pubblicato il 31-10-2026 · KeyPartners · Roma

Per importante azienda cliente operante nel mondo Food siamo alla ricerca di una figura di Area Manager Centro-Sud.

Sta pensando di candidarsi? Non aspetti, scorra verso il basso e invii la sua candidatura il prima possibile per non perdere l'opportunità. La figura risponderà direttamente alla Direzione Commerciale e avrà la responsabilità di sviluppare il business principalmente nell’area Lazio, Toscana e Campania. Principali responsabilità:

Raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità assegnati sull’area, attraverso l’acquisizione di nuovi clienti e lo sviluppo del portafoglio esistente Definizione, insieme alla Direzione Commerciale, del piano di sviluppo dell’area: priorità di mercato, clienti target, canali e azioni commerciali Gestione diretta dei clienti chiave: catene della ristorazione organizzata, gruppi alberghieri, bar e caffetterie, società di catering, grossisti Ho.Re.Ca e cash & carry Conduzione delle trattative commerciali, definizione di listini, condizioni di vendita e accordi quadro, nel rispetto delle politiche aziendali Analisi costante del mercato e della concorrenza Collaborazione con marketing, customer service, logistica e produzione per la gestione di offerte, lanci di nuovi prodotti, ordini e consegne Partecipazione a fiere ed eventi di settore, a supporto della visibilità del marchio e della generazione di nuovi contatti Reportistica periodica alla Direzione su vendite, forecast,



pipeline e attività svolte, con utilizzo del CRM aziendale Requisiti:

Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali nel canale Ho.Re.Ca, preferibilmente come Area Manager o Key Account Provenienza da aziende del settore food & beverage Laurea in Economia o affini Conoscenza della lingua inglese Buona dimestichezza con CRM e pacchetto Office Conoscenza approfondita del mercato Ho.Re.Ca del Centro-Sud e rete di contatti attiva nell’area Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio Completano il profilo una resistente autonomia e la capacità di organizzare il proprio lavoro su un territorio ampio e articolato. Sono richieste ottime doti negoziali e relazionali, utili a dialogare con interlocutori molto diversi. Costituiscono elementi distintivi l’orientamento ai risultati, la capacità di leggere i numeri e di trasformarli in azioni concrete, e l’attitudine a guidare e motivare una rete di vendita. xcldrub Fascia Retributiva: 4 Euro + MBO + Auto aziendale Società di ricerca e selezione del personale accreditata presso Min.Lav. Aut. Min. N. 0000045 del 26 Aprile 2022. KeyPartners Italy S.r.l. tratta i dati dei soggetti interessati nel rispetto della normativa sulla privacy. Si invitano gli interessati - prima di fornire propri dati personali - a consultare l'Informativa sulla privacy ex art. 13 e 14 GDPR J-18808-Ljbffr
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