Governante
Hotel4*SadAbanoTermericercaunaGovernanteconesperienzarealenelcoordinamentodirepartiHousekeepingstrutturati.Aumenti le sue possibilità di arrivare alla fase del colloquio leggendo la descrizione completa del lavoro e candidandosi tempestivamente.Lafiguraavràlaresponsabilitàoperativadiunteamdicirca25personeedovràgarantirequotidianamenteorganizzazione,produttivitàestandardqualitativielevatiintutteleareeaffidatealreparto.Responsabilitàprincipaliorganizzazionegiornalieradelpersonale; assegnazionecamereeareedilavoro; gestioneturni,riposi,ferie,assenzeesostituzioni; controlloqualitàdellecamereprimadellaconsegna; supervisionedihall,corridoi,bagnicomuniespazicomuni; controllopulizieSPAerepartocure; organizzazioneeverificadellapuliziadeglialloggidelpersonale; programmazionedellepulizieprofondeeperiodiche; formazioneeaffiancamentodelpersonale; controllodibiancheria,materiali,detergentieattrezzature; individuazioneesegnalazionetempestivadellemanutenzioni; verificadellarisoluzionedeiproblemisegnalati; gestionedelleprioritàedegliimprevisti; reportisticaquotidianachiaraeprecisaallaDirezione.Ilruolorichiedepresenzaoperativa.Cerchiamounapersonacheconoscaciòcheaccadeognigiornonelreparto,controllidirettamenteglistandardesiaingradodiintervenirequandoilrisultatononèconforme.RequisitiindispensabiliprecedenteesperienzacomeGovernanteoViceGovernanteinhotelstrutturati; esperienzanellagestionediteamnumerosi; capacitàdiorganizzareautonomamenteillavoro; forteattenzionealdettaglio; capacitàdicontrolloeverifica; autorevolezzanellagestionedelpersonale; rapiditànellasoluzionedeiproblemi; precisionenellacomunicazioneenellareportistica; affidabilitàesensodiresponsabilità.Noncerchiamounafiguraesclusivamenteamministrativanéunacandidataconsolaesperienzacomecamerieraaipianisenzaresponsabilitàdicoordinamento.Costituiscetitolopreferenzialel’esperienzamaturatainstrutture4o5stelleconelevatonumerodicamereeimportantispazicomuni.Sededi di lavoro:AbanoTerme(PD)Contratto:tempopienoInserimento:dadefinireinbaseall’esperienzaLaposizioneprevedeunruolocentralenell’organizzazionedell’hotelerichiedeunapersonacapacediassumersilaresponsabilitàdelrisultatofinaledelreparto.Contratto:Annuale oa Tempo Indeterminato(stabilitàlavorativa).Orario:orariocontinuato,full-time40oresettimanali(orariregolari).Riposo:1giornodiriposoinfrasettimanale–2sonopossibilisullungotermine. xysqume Retribuzione:Stipendiocompetitivo,commisuratoall’esperienza.L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.#J-18808-Ljbffr