Seconda Governante
Si ricerca una seconda Governante da inserire in organico.
La figura richiesta è dotata di professionalità e comprovata esperienza in ruolo analogo preferibilmente in strutture di fascia alta ed è in grado di coordinare il lavoro e gestire lo Staff di cameriere ai piani e facchini in sinergia con la Prima Governante, il Ricevimento e la Direzione. Dotata di spiccato spirito di osservazione provvede a supervisionare il personale affinchè mantenga l'ordine e la pulizia quotidiana delle camere, delle aree comuni e delle sale meeting, nel rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Il ruolo richiede capacità di pianificazione, organizzazione del lavoro, gestione delle risorse umane, controllo e conteggio della biancheria e di tutte le dotazioni delle camere che necessitano di riapprovigionamento, coordinandosi con l'ufficio acquisti.
E' necessaria una una spiccata ricerca dell'eccellenza e di problem solving, cura dei dettagli e la figura ricercata deve avere una visione globale dell’attività dell’albergo, in modo da agire in perfetta sintonia con gli altri capi servizio e la direzione, per raggiungere gli obiettivi prefissati dall’azienda e per la soddisfazione del Cliente.
Si richiede la piena padronanza della lingua italiana,
discreta di quella inglese e buone competenze informatiche per utilizzo gestionali e principali programmi office.
E' necessario il domicilio in zona o la disponibilità a trasferirsi a Bologna in tempi brevi.
Si richiede: serietà, motivazione e professionalità.
Non è previsto alloggio.
Saranno presi in considerazione solo profili di persone residenti o domiciliate a Bologna o limitrofi o disponibili al trasferimento in tempi brevi.
Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a tempo determinato ma con intenzione di assunzione stabile a tempo indeterminato, inquadramento e RAL da definire in base al profilo.
Aver lavorato in strutture affiliate a The Leading Hotels of the World costituirà un valore aggiunto.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato con intenzione di trasformazione a tempo indeterminato.
- Agevolazioni: Buoni pasto
Disponibilità: Festivi, Straordinari, Turni diurni, Weekend
Retribuzione Supplementare
- Maggiorazione lavoro festivo
- Quattordicesima
- Tredicesima
Esperienza: Governante/Housekeeping: 1 anno (Preferenziale)
Lingua: Inglese base (Obbligatorio)
La figura richiesta è dotata di professionalità e comprovata esperienza in ruolo analogo preferibilmente in strutture di fascia alta ed è in grado di coordinare il lavoro e gestire lo Staff di cameriere ai piani e facchini in sinergia con la Prima Governante, il Ricevimento e la Direzione. Dotata di spiccato spirito di osservazione provvede a supervisionare il personale affinchè mantenga l'ordine e la pulizia quotidiana delle camere, delle aree comuni e delle sale meeting, nel rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Il ruolo richiede capacità di pianificazione, organizzazione del lavoro, gestione delle risorse umane, controllo e conteggio della biancheria e di tutte le dotazioni delle camere che necessitano di riapprovigionamento, coordinandosi con l'ufficio acquisti.
E' necessaria una una spiccata ricerca dell'eccellenza e di problem solving, cura dei dettagli e la figura ricercata deve avere una visione globale dell’attività dell’albergo, in modo da agire in perfetta sintonia con gli altri capi servizio e la direzione, per raggiungere gli obiettivi prefissati dall’azienda e per la soddisfazione del Cliente.
Si richiede la piena padronanza della lingua italiana,
discreta di quella inglese e buone competenze informatiche per utilizzo gestionali e principali programmi office.
E' necessario il domicilio in zona o la disponibilità a trasferirsi a Bologna in tempi brevi.
Si richiede: serietà, motivazione e professionalità.
Non è previsto alloggio.
Saranno presi in considerazione solo profili di persone residenti o domiciliate a Bologna o limitrofi o disponibili al trasferimento in tempi brevi.
Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a tempo determinato ma con intenzione di assunzione stabile a tempo indeterminato, inquadramento e RAL da definire in base al profilo.
Aver lavorato in strutture affiliate a The Leading Hotels of the World costituirà un valore aggiunto.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato con intenzione di trasformazione a tempo indeterminato.
- Agevolazioni: Buoni pasto
Disponibilità: Festivi, Straordinari, Turni diurni, Weekend
Retribuzione Supplementare
- Maggiorazione lavoro festivo
- Quattordicesima
- Tredicesima
Esperienza: Governante/Housekeeping: 1 anno (Preferenziale)
Lingua: Inglese base (Obbligatorio)