Addetto/a al magazzino e imballaggio
Per azienda cliente con sede a Erba (CO) ricerchiamo un/a Addetto/a Magazzino e Imballaggio.
La risorsa si occuperà di attività di magazzino, movimentazione merci, preparazione ordini e imballaggio.
Requisiti richiesti
- Minima esperienza in magazzino;
- Patentino del muletto in corso di validità (obbligatorio);
- Precisione e affidabilità.
Si valuta positivamente l'inserimento di candidati junior motivati a sviluppare competenze nell'ambito logistico.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 08:00-12:00 e 13:30-17:30.
Inquadramento: CCNL Grafici Industria, Livello E, categoria Operai.
Retribuzione lorda mensile: 1.460 euro, 13 mensilità.
Data inizio prevista: 10/11/2026.
Categoria Professionale: Magazzino / Logistica / Trasporti.
Città: Erba (Como).
Disponibilità oraria
- Tempo pieno
Retribuzione: 1460/Mensile.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
La risorsa si occuperà di attività di magazzino, movimentazione merci, preparazione ordini e imballaggio.
Requisiti richiesti
- Minima esperienza in magazzino;
- Patentino del muletto in corso di validità (obbligatorio);
- Precisione e affidabilità.
Si valuta positivamente l'inserimento di candidati junior motivati a sviluppare competenze nell'ambito logistico.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 08:00-12:00 e 13:30-17:30.
Inquadramento: CCNL Grafici Industria, Livello E, categoria Operai.
Retribuzione lorda mensile: 1.460 euro, 13 mensilità.
Data inizio prevista: 10/11/2026.
Categoria Professionale: Magazzino / Logistica / Trasporti.
Città: Erba (Como).
Disponibilità oraria
- Tempo pieno
Retribuzione: 1460/Mensile.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).