Responsabile ufficio amministrativo
Polverini Hair Academia è una realtà formativa specializzata nel settore dell’hairstyling e della formazione professionale per parrucchieri, con una storia che inizia nel 1981. Nel corso degli anni abbiamo sviluppato un modello formativo orientato alla qualità, alla crescita delle competenze e alla preparazione di professionisti pronti a inserirsi nel mondo del lavoro.
Siamo un’azienda in robusto espansione, impegnata nello sviluppo di nuove sedi, nel miglioramento dei processi organizzativi e nella crescita della nostra struttura aziendale.
In questa fase di evoluzione, cerchiamo persone motivate e ambiziose che desiderino entrare a far parte del nostro progetto, contribuire concretamente allo sviluppo dell’azienda e crescere professionalmente insieme a noi.
Cerchiamo un/una Responsabile Amministrativo/a
Chi siamo – Polverini Hair Academia
Polverini Hair Academia è una realtà formativa specializzata nel settore dell’hairstyling e della formazione professionale per parrucchieri, con una storia che inizia nel 1981. Nel corso degli anni abbiamo sviluppato un modello formativo orientato alla qualità, alla crescita delle competenze e alla preparazione di professionisti pronti a inserirsi nel mondo del lavoro.
Siamo un’azienda in forte espansione, impegnata nello sviluppo di nuove sedi, nel miglioramento dei processi organizzativi e nella crescita della nostra struttura aziendale.
In questa fase di evoluzione, cerchiamo persone motivate e ambiziose che desiderino entrare a far parte del nostro progetto, contribuire concretamente allo sviluppo dell’azienda e crescere professionalmente insieme a noi.
Cerchiamo un/una Responsabile Amministrativo/a
Un’opportunità per chi vuole crescere,
assumersi responsabilità e contribuire allo sviluppo di un’azienda in espansione.
Siamo alla ricerca di una persona dinamica, ambiziosa e orientata ai risultati, che entri a far parte del nostro team per gestire e coordinare le attività amministrative di un’azienda in crescita.
Cerchiamo qualcuno che non si limiti a svolgere le attività assegnate, ma che abbia voglia di comprendere i processi aziendali, individuare soluzioni, migliorare l’organizzazione del lavoro e crescere progressivamente insieme all’azienda.
Di cosa ti occuperai
- Gestione dell’amministrazione ordinaria e dei principali processi amministrativi.
- Gestione e monitoraggio delle attività legate alla fiscalità, in coordinamento con i consulenti esterni.
- Elaborazione, analisi e monitoraggio di dati, report e statistiche aziendali.
- Organizzazione delle priorità e gestione efficace del tempo e delle scadenze.
- Coordinamento delle attività e collaborazione con i diversi team di lavoro.
- Monitoraggio dei processi, individuazione delle criticità e proposta di soluzioni per migliorare l’efficienza aziendale.
- Supporto alla direzione nelle attività di analisi, organizzazione e pianificazione.
Chi cerchiamo
- Competenze amministrative e fiscali ,
con conoscenza dei principali adempimenti e processi amministrativi.
- Capacità analitiche , per elaborare dati, leggere statistiche e trasformare le informazioni in strumenti utili alle decisioni.
- Capacità organizzative , gestione del tempo, delle priorità e delle scadenze.
- Attitudine al coordinamento , al lavoro di squadra e alla gestione delle attività condivise.
- Problem solving , autonomia di giudizio e capacità di affrontare le difficoltà in modo concreto.
- Resistenza alla pressione , mantenendo lucidità, precisione e capacità di organizzazione anche nei momenti più impegnativi.
- Competenze informatiche di base e dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti digitali.
- Conoscenza della lingua inglese.
Cerchiamo soprattutto una persona con mentalità aperta, spirito d’iniziativa, voglia di imparare e disponibilità a seguire percorsi di formazione.
L’esperienza pregressa sarà valutata in base alle competenze effettive, al potenziale e alla capacità di assumersi responsabilità crescenti.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo determinato di 12 mesi , con possibilità di successiva trasformazione a tempo indeterminato.
- Retribuzione mensile indicativa tra € 1.800 e € 2.200 , da definire in base all’esperienza e alle competenze.
- Benefit aziendali.
- Formazione e possibilità di sviluppare nuove competenze.
- Un ruolo con responsabilità concrete e possibilità di crescita professionale.
- L’opportunità di contribuire direttamente all’organizzazione e allo sviluppo di un’azienda in espansione.
La mentalità che cerchiamo
Non cerchiamo necessariamente una persona che sappia già fare tutt
Siamo un’azienda in robusto espansione, impegnata nello sviluppo di nuove sedi, nel miglioramento dei processi organizzativi e nella crescita della nostra struttura aziendale.
In questa fase di evoluzione, cerchiamo persone motivate e ambiziose che desiderino entrare a far parte del nostro progetto, contribuire concretamente allo sviluppo dell’azienda e crescere professionalmente insieme a noi.
Cerchiamo un/una Responsabile Amministrativo/a
Chi siamo – Polverini Hair Academia
Polverini Hair Academia è una realtà formativa specializzata nel settore dell’hairstyling e della formazione professionale per parrucchieri, con una storia che inizia nel 1981. Nel corso degli anni abbiamo sviluppato un modello formativo orientato alla qualità, alla crescita delle competenze e alla preparazione di professionisti pronti a inserirsi nel mondo del lavoro.
Siamo un’azienda in forte espansione, impegnata nello sviluppo di nuove sedi, nel miglioramento dei processi organizzativi e nella crescita della nostra struttura aziendale.
In questa fase di evoluzione, cerchiamo persone motivate e ambiziose che desiderino entrare a far parte del nostro progetto, contribuire concretamente allo sviluppo dell’azienda e crescere professionalmente insieme a noi.
Cerchiamo un/una Responsabile Amministrativo/a
Un’opportunità per chi vuole crescere,
assumersi responsabilità e contribuire allo sviluppo di un’azienda in espansione.
Siamo alla ricerca di una persona dinamica, ambiziosa e orientata ai risultati, che entri a far parte del nostro team per gestire e coordinare le attività amministrative di un’azienda in crescita.
Cerchiamo qualcuno che non si limiti a svolgere le attività assegnate, ma che abbia voglia di comprendere i processi aziendali, individuare soluzioni, migliorare l’organizzazione del lavoro e crescere progressivamente insieme all’azienda.
Di cosa ti occuperai
- Gestione dell’amministrazione ordinaria e dei principali processi amministrativi.
- Gestione e monitoraggio delle attività legate alla fiscalità, in coordinamento con i consulenti esterni.
- Elaborazione, analisi e monitoraggio di dati, report e statistiche aziendali.
- Organizzazione delle priorità e gestione efficace del tempo e delle scadenze.
- Coordinamento delle attività e collaborazione con i diversi team di lavoro.
- Monitoraggio dei processi, individuazione delle criticità e proposta di soluzioni per migliorare l’efficienza aziendale.
- Supporto alla direzione nelle attività di analisi, organizzazione e pianificazione.
Chi cerchiamo
- Competenze amministrative e fiscali ,
con conoscenza dei principali adempimenti e processi amministrativi.
- Capacità analitiche , per elaborare dati, leggere statistiche e trasformare le informazioni in strumenti utili alle decisioni.
- Capacità organizzative , gestione del tempo, delle priorità e delle scadenze.
- Attitudine al coordinamento , al lavoro di squadra e alla gestione delle attività condivise.
- Problem solving , autonomia di giudizio e capacità di affrontare le difficoltà in modo concreto.
- Resistenza alla pressione , mantenendo lucidità, precisione e capacità di organizzazione anche nei momenti più impegnativi.
- Competenze informatiche di base e dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti digitali.
- Conoscenza della lingua inglese.
Cerchiamo soprattutto una persona con mentalità aperta, spirito d’iniziativa, voglia di imparare e disponibilità a seguire percorsi di formazione.
L’esperienza pregressa sarà valutata in base alle competenze effettive, al potenziale e alla capacità di assumersi responsabilità crescenti.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo determinato di 12 mesi , con possibilità di successiva trasformazione a tempo indeterminato.
- Retribuzione mensile indicativa tra € 1.800 e € 2.200 , da definire in base all’esperienza e alle competenze.
- Benefit aziendali.
- Formazione e possibilità di sviluppare nuove competenze.
- Un ruolo con responsabilità concrete e possibilità di crescita professionale.
- L’opportunità di contribuire direttamente all’organizzazione e allo sviluppo di un’azienda in espansione.
La mentalità che cerchiamo
Non cerchiamo necessariamente una persona che sappia già fare tutt