Team Leader Java
Scegliere Capgemini significa scegliere un’azienda in cui sarà possibile plasmare la propria carriera nel modo desiderato, dove si sarà supportati e ispirati da una comunità collaborativa di colleghi in tutto il mondo e dove si potrà reinventare ciò che è possibile.
Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo.IL TUO RUOLOCome Team Leader Java presso Capgemini ti occuperai di gestire lo sviluppo di applicazioni enterprise basate su Spring Boot e architettura a microservizi.
Guiderai un team di sviluppatori, garantendo la qualità del codice, il rispetto delle best practice e la consegna puntuale dei progetti
In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:- Coordinare il team di sviluppo, fornendo supporto tecnico e mentoring.- Progettare e implementare soluzioni scalabili basate su microservizi.- Collaborare con gli stakeholder per definire requisiti e architetture.- Garantire l’adozione di metodologie Agile e Dev
Ops.- Monitorare performance e qualità del software.LE TUE CARATTERISTICHE- Esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo Java e Spring Boot.- Conoscenza approfondita di architetture a microservizi e API REST.- Familiarità con container (Docker, Kubernetes) e strumenti CI/CD.- Ottima padronanza della lingua inglese (scritta e parlata).- Capacità di leadership e problem solving.
Note: Sono richiesti diploma e/o Laurea in discipline tecnico scientifiche, ottima conoscenza della lingua inglese e propensione alla mobilità.PERCHE' TI PIACERA' LAVORARE CON NOI- Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto.
Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi,
troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;- Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;- Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati.
La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti;- In Capgemini avrai l’opportunità di lavorare su progetti tecnologici di ampio impatto, sperimentare nuovi strumenti, linguaggi e ambienti, e accedere a percorsi di certificazione dedicati che ti permetteranno di crescere rapidamente come professionista—dalla specializzazione tecnica fino a possibili evoluzioni verso ruoli di Tech Lead o Architect.
Location: Roma - Milano - modalità di lavoro ibrida Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria – dal livello B3 al livello A1Mansione: Team Leader Java
Retribuzione annua lorda (RAL):- per il Livello B3 da € 36.907 a € 50.750- per il Livello A1 da € 37.791 a € 84.750La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.
Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso.
La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.SUL GRUPPO CAPGEMINICapgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti.
Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone.
Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo.
Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa.
Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.
Make it real | www.capgemini.com
Candidati ora!L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.
Lgs. 198/2006.
Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo.IL TUO RUOLOCome Team Leader Java presso Capgemini ti occuperai di gestire lo sviluppo di applicazioni enterprise basate su Spring Boot e architettura a microservizi.
Guiderai un team di sviluppatori, garantendo la qualità del codice, il rispetto delle best practice e la consegna puntuale dei progetti
In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:- Coordinare il team di sviluppo, fornendo supporto tecnico e mentoring.- Progettare e implementare soluzioni scalabili basate su microservizi.- Collaborare con gli stakeholder per definire requisiti e architetture.- Garantire l’adozione di metodologie Agile e Dev
Ops.- Monitorare performance e qualità del software.LE TUE CARATTERISTICHE- Esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo Java e Spring Boot.- Conoscenza approfondita di architetture a microservizi e API REST.- Familiarità con container (Docker, Kubernetes) e strumenti CI/CD.- Ottima padronanza della lingua inglese (scritta e parlata).- Capacità di leadership e problem solving.
Note: Sono richiesti diploma e/o Laurea in discipline tecnico scientifiche, ottima conoscenza della lingua inglese e propensione alla mobilità.PERCHE' TI PIACERA' LAVORARE CON NOI- Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto.
Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi,
troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;- Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;- Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati.
La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti;- In Capgemini avrai l’opportunità di lavorare su progetti tecnologici di ampio impatto, sperimentare nuovi strumenti, linguaggi e ambienti, e accedere a percorsi di certificazione dedicati che ti permetteranno di crescere rapidamente come professionista—dalla specializzazione tecnica fino a possibili evoluzioni verso ruoli di Tech Lead o Architect.
Location: Roma - Milano - modalità di lavoro ibrida Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria – dal livello B3 al livello A1Mansione: Team Leader Java
Retribuzione annua lorda (RAL):- per il Livello B3 da € 36.907 a € 50.750- per il Livello A1 da € 37.791 a € 84.750La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.
Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso.
La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.SUL GRUPPO CAPGEMINICapgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti.
Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone.
Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo.
Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa.
Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.
Make it real | www.capgemini.com
Candidati ora!L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.
Lgs. 198/2006.
Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.