Account Manager Area Emilia Romagna
Manpower Professional, società specializzata nella ricerca e selezione di profili Middle e New Manager, ricerca per azienda operante nel settore dell'efficienza energetica e delle energie rinnovabili un/una Account Manager B2B - Area Emilia Romagna.
La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business sul territorio di riferimento, promuovendo soluzioni innovative per l'efficientamento energetico rivolte ad aziende e realtà industriali.
Principali responsabilità - Sviluppare nuove occasione commerciali e acquisire clienti B2B nell'area assegnata; - Analizzare i fabbisogni energetici delle aziende clienti e proporre soluzioni personalizzate di efficientamento energetico; - Promuovere servizi e impianti quali fotovoltaico, pompe di calore industriali, revamping impianti, rifasamento, monitoraggio energetico e Comunità Energetiche Rinnovabili (CER); - Gestire l'intero processo di vendita, dalla fase di prospezione alla negoziazione e chiusura del contratto, con il supporto del team tecnico interno; - Curare e sviluppare il portafoglio clienti esistente,
individuando opportunità di upselling e cross selling; - Presidiare il territorio di competenza, mantenendosi costantemente aggiornato sull'evoluzione del mercato, sugli incentivi, sulle normative e sui bandi di finanziamento dedicati al settore energetico.
Requisiti richiesti - Esperienza di almeno 3 anni nella vendita B2B; - Costituirà titolo preferenziale la provenienza dai settori energia, rinnovabili, servizi alle imprese, automazione industriale o ambiti affini; - Spiccate capacità commerciali e consulenziali; - Ottime doti relazionali, comunicative e negoziali; - Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi; - Capacità di organizzare in autonomia l'attività sul territorio; - Patente B e disponibilità a frequenti spostamenti nell'area assegnata.
InquadramentoL'azienda valuta differenti formule di collaborazione: - Collaborazione in Partita IVA con iscrizione al ruolo Agenti (Enasarco); - Inserimento con contratto di lavoro subordinato, con RAL indicativa compresa tra € 40.000 e € 50.000.
La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business sul territorio di riferimento, promuovendo soluzioni innovative per l'efficientamento energetico rivolte ad aziende e realtà industriali.
Principali responsabilità - Sviluppare nuove occasione commerciali e acquisire clienti B2B nell'area assegnata; - Analizzare i fabbisogni energetici delle aziende clienti e proporre soluzioni personalizzate di efficientamento energetico; - Promuovere servizi e impianti quali fotovoltaico, pompe di calore industriali, revamping impianti, rifasamento, monitoraggio energetico e Comunità Energetiche Rinnovabili (CER); - Gestire l'intero processo di vendita, dalla fase di prospezione alla negoziazione e chiusura del contratto, con il supporto del team tecnico interno; - Curare e sviluppare il portafoglio clienti esistente,
individuando opportunità di upselling e cross selling; - Presidiare il territorio di competenza, mantenendosi costantemente aggiornato sull'evoluzione del mercato, sugli incentivi, sulle normative e sui bandi di finanziamento dedicati al settore energetico.
Requisiti richiesti - Esperienza di almeno 3 anni nella vendita B2B; - Costituirà titolo preferenziale la provenienza dai settori energia, rinnovabili, servizi alle imprese, automazione industriale o ambiti affini; - Spiccate capacità commerciali e consulenziali; - Ottime doti relazionali, comunicative e negoziali; - Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi; - Capacità di organizzare in autonomia l'attività sul territorio; - Patente B e disponibilità a frequenti spostamenti nell'area assegnata.
InquadramentoL'azienda valuta differenti formule di collaborazione: - Collaborazione in Partita IVA con iscrizione al ruolo Agenti (Enasarco); - Inserimento con contratto di lavoro subordinato, con RAL indicativa compresa tra € 40.000 e € 50.000.