CONDUTTORE IMPIANTI DI CENTRALE TERMICA
Unisciti a Edison! Siamo leader nella transizione energetica, con una storia di innovazione lunga 140 anni. Cerchiamo un/a Conduttore di Centrale Termica da inserire nella nostra realtà Edison Next presso l’Unità Operativa di Comun Nuovo (BG). Cosa farai nel quotidiano
- Ti occuperai della gestione della distribuzione delle utilities dello stabilimento
- Sarai coinvolto nella conduzione delle centrali presenti in sito
Chi sei
- Hai conseguito un diploma con indirizzo tecnico (meccanico e meccatronico preferibilmente)
- Hai avuto esperienza precedente nel ruolo
- Sei disponibile al lavoro su turnazioni (compresi sabati, domeniche e festivi)
- Sei appassionato/a alle tematiche legate al funzionamento degli impianti energetici
- Possiedi la patente di guida di tipo B
- Conosci gli strumenti Office (i nostri sistemi aziendali girano su Office)
Come funziona il processo di selezione Il nostro processo di selezione prevede colloqui motivazionali e tecnici e, per i profili junior, anche test di personalità e di logica deduttiva. Garantiamo l'equità in tutte le fasi del processo di assunzione, monitorando l'"Adverse Impact", un sistema di valutazione dal quale emerge l’assenza di biais di genere. Perché scegliere Edison?
- Crescita personale e professionale: le competenze apprese sul lavoro, la comm
- Ti occuperai della gestione della distribuzione delle utilities dello stabilimento
- Sarai coinvolto nella conduzione delle centrali presenti in sito
Chi sei
- Hai conseguito un diploma con indirizzo tecnico (meccanico e meccatronico preferibilmente)
- Hai avuto esperienza precedente nel ruolo
- Sei disponibile al lavoro su turnazioni (compresi sabati, domeniche e festivi)
- Sei appassionato/a alle tematiche legate al funzionamento degli impianti energetici
- Possiedi la patente di guida di tipo B
- Conosci gli strumenti Office (i nostri sistemi aziendali girano su Office)
Come funziona il processo di selezione Il nostro processo di selezione prevede colloqui motivazionali e tecnici e, per i profili junior, anche test di personalità e di logica deduttiva. Garantiamo l'equità in tutte le fasi del processo di assunzione, monitorando l'"Adverse Impact", un sistema di valutazione dal quale emerge l’assenza di biais di genere. Perché scegliere Edison?
- Crescita personale e professionale: le competenze apprese sul lavoro, la comm