ADDETTO/A VENDITA ACCESSORI MOTO BARANZATE
Responsabilità
- Cosa faraiaccoglienza e assistenza del cliente in negozio.
- Riassortimento dei prodotti in esposizione.
- Cura e riordino del punto vendita.
Requisiti
- chi cerchiamopersonale dinamico, con buona predisposizione al contatto con il cliente e al lavoro in team.
- esperienza pregressa in ruoli analoghi (addetto vendite, commesso).
- conoscenza di base del settore gdo/retail.
- residenza nella zona di baranzate (mi) o limitrofi.
Retribuzione
cosa offriamoretribuzione annua lorda compresa tra 25.000 € e 27.900 €.
Contratto
- contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.
- ccnl terziario della distribuzione e dei servizi.
- mensilità aggiuntive (13ª e 14ª).
Orario
orariofull‑time, 40 ore settimanali su 5 giorni.
orario negozio: 09:30‑13:00 / 15:00‑19:30.
due giorni di riposo settimanale, solitamente domeniche alternate.
Benefici
- pianificazione periodica dei turni.
- affiancamento iniziale e percorsi di aggiornamento continuo.
- incentivi variabili legati al raggiungimento degli obiettivi.
- sconti su prodotti aziendali e accesso a convenzioni.
- opportunità di crescita professionale in azienda in espansione.
- Cosa faraiaccoglienza e assistenza del cliente in negozio.
- Riassortimento dei prodotti in esposizione.
- Cura e riordino del punto vendita.
Requisiti
- chi cerchiamopersonale dinamico, con buona predisposizione al contatto con il cliente e al lavoro in team.
- esperienza pregressa in ruoli analoghi (addetto vendite, commesso).
- conoscenza di base del settore gdo/retail.
- residenza nella zona di baranzate (mi) o limitrofi.
Retribuzione
cosa offriamoretribuzione annua lorda compresa tra 25.000 € e 27.900 €.
Contratto
- contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.
- ccnl terziario della distribuzione e dei servizi.
- mensilità aggiuntive (13ª e 14ª).
Orario
orariofull‑time, 40 ore settimanali su 5 giorni.
orario negozio: 09:30‑13:00 / 15:00‑19:30.
due giorni di riposo settimanale, solitamente domeniche alternate.
Benefici
- pianificazione periodica dei turni.
- affiancamento iniziale e percorsi di aggiornamento continuo.
- incentivi variabili legati al raggiungimento degli obiettivi.
- sconti su prodotti aziendali e accesso a convenzioni.
- opportunità di crescita professionale in azienda in espansione.