Addetto/a risorse umane per servizi alle imprese
Apriamo una posizione di addetto alle risorse umane per uno studio di consulenza e servizi alle imprese, che gestisce il personale di aziende clienti in ambito privato e industriale. La figura entra nell'area HR e lavora a stretto contatto con i consulenti del lavoro. Disponibilità immediata.
Requisiti:
diploma di scuola secondaria superiore;
buona conoscenza degli strumenti informatici di base e dei fogli di calcolo;
precisione nella gestione dei dati e attenzione alla riservatezza;
capacità di comunicazione chiara, sia scritta sia verbale;
interesse per la normativa sul lavoro e per la privacy.
La persona si occuperà della gestione amministrativa del personale delle aziende assistite. Nel dettaglio, curerà l'inserimento delle anagrafiche su TeamSystem HR e la predisposizione delle comunicazioni obbligatorie per assunzioni, proroghe e cessazioni.
Seguirà l'archiviazione digitale dei documenti di ogni dipendente e il controllo di presenze, ferie e permessi trasmessi dai clienti. Parteciperà inoltre allo screening dei curricula per le ricerche di personale affidate allo studio.
Il ruolo è adatto a chi si avvicina per la prima volta alle risorse umane. Si valutano anche candidature senza esperienza pregressa, con affiancamento costante da parte dei consulenti senior.
Offerta e benefit:
tempo determinato di 12 mesi finalizzato a inserimento stabile;
retribuzione lorda mensile indicativa: 1450-1700 €;
buoni pasto;
formazione continua in materia di diritto del lavoro e privacy;
welfare aziendale.
Orario full-time dal lunedì al venerdì, su 5 giorni settimanali.
Sede di lavoro: Parma
Requisiti:
diploma di scuola secondaria superiore;
buona conoscenza degli strumenti informatici di base e dei fogli di calcolo;
precisione nella gestione dei dati e attenzione alla riservatezza;
capacità di comunicazione chiara, sia scritta sia verbale;
interesse per la normativa sul lavoro e per la privacy.
La persona si occuperà della gestione amministrativa del personale delle aziende assistite. Nel dettaglio, curerà l'inserimento delle anagrafiche su TeamSystem HR e la predisposizione delle comunicazioni obbligatorie per assunzioni, proroghe e cessazioni.
Seguirà l'archiviazione digitale dei documenti di ogni dipendente e il controllo di presenze, ferie e permessi trasmessi dai clienti. Parteciperà inoltre allo screening dei curricula per le ricerche di personale affidate allo studio.
Il ruolo è adatto a chi si avvicina per la prima volta alle risorse umane. Si valutano anche candidature senza esperienza pregressa, con affiancamento costante da parte dei consulenti senior.
Offerta e benefit:
tempo determinato di 12 mesi finalizzato a inserimento stabile;
retribuzione lorda mensile indicativa: 1450-1700 €;
buoni pasto;
formazione continua in materia di diritto del lavoro e privacy;
welfare aziendale.
Orario full-time dal lunedì al venerdì, su 5 giorni settimanali.
Sede di lavoro: Parma