STAGE RISORSE UMANE a Firenze
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Avrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l’Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un’attenzione particolare alla Parità di Genere. Una realtà che fa dei valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità i suoi pillar. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da b*right, la nostra Corporate University. In più potrai usufruire dello smartworking, di un sistema premiante e di Gi Well, il nostro piano di welfare.
Gi Group Spa , società di Gi Group Holding, ricerca per il team di filiale una figura di:
STAGE RISORSE UMANE
Di cosa ti occuperai: nell’ambito di un progetto di tutoring, seguirai tutte le fasi del processo, dallo screening dei CV ai colloqui conoscitivi, occupandoti anche della gestione dei canali di reclutamento e dell’archiviazione della documentazione. Avrai inoltre l’opportunità di approfondire gli aspetti legati alla gestione e all’amministrazione del personale assunto.
Attività principali:
Ti occuperai dell’attivazione dei canali di reclutamento e dello Screening CV;
Convocherai i candidati e le candidate e affiancherai il team nella conduzione di col
Avrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l’Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un’attenzione particolare alla Parità di Genere. Una realtà che fa dei valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità i suoi pillar. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da b*right, la nostra Corporate University. In più potrai usufruire dello smartworking, di un sistema premiante e di Gi Well, il nostro piano di welfare.
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Di cosa ti occuperai: nell’ambito di un progetto di tutoring, seguirai tutte le fasi del processo, dallo screening dei CV ai colloqui conoscitivi, occupandoti anche della gestione dei canali di reclutamento e dell’archiviazione della documentazione. Avrai inoltre l’opportunità di approfondire gli aspetti legati alla gestione e all’amministrazione del personale assunto.
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Convocherai i candidati e le candidate e affiancherai il team nella conduzione di col